南阳·卧龙区
职位详情
岗位职责:
协助推进人力资源日常运营与管理事务，保障工作流程高效有序；
参与招聘全周期工作，涵盖简历初筛、面试协调、候选人对接及评估支持；
负责员工关系维护，开展员工福利管理及满意度调查等相关工作；
配合团队完成人力资源规划与组织发展方面的辅助性任务。
任职要求：
具备良好的沟通表达能力与协作意识；
能独立完成基础人事工作，具有一定的应变与问题处理能力；
热爱人力资源领域，学习能力强，具备成长潜力；
拥有较强的组织统筹与协调能力。
协助推进人力资源日常运营与管理事务，保障工作流程高效有序；
参与招聘全周期工作，涵盖简历初筛、面试协调、候选人对接及评估支持；
负责员工关系维护，开展员工福利管理及满意度调查等相关工作；
配合团队完成人力资源规划与组织发展方面的辅助性任务。
任职要求：
具备良好的沟通表达能力与协作意识；
能独立完成基础人事工作，具有一定的应变与问题处理能力；
热爱人力资源领域，学习能力强，具备成长潜力；
拥有较强的组织统筹与协调能力。
2025-12-30 12:42
IP属地：河南南阳
职位福利
中专/中技经验不限互联网从业经验人力/财务/行政/法务人事档案管理互联网运营精通人力相关法规政策接受居家办公招聘与配置人力资源/管理类专业
中国人寿保险股份有限公司南阳市卧龙支公司
不需要融资 · 100-499人
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