职位详情
岗位工作职责:
1、全面负责下属仓库基地的日常运营管理,通过优化作业流程与标准化落地执行,保障各业务环节高效运转,提升运营质量与客户满意度;
2、落实公司各项考核指标,监督并推进日常管理工作的有效实施,组织仓库日盘及巡检工作,确保账实相符,持续推动降本增效,实现仓储运营效益最大化;
3、主导各基地团队管理与建设,打造积极向上的组织氛围,提升员工专业能力与工作积极性,增强团队凝聚力与满意度;
4、统筹所辖区域的人才梯队搭建与培养机制,系统性提升团队综合素养与业务水平,为业务扩张提供稳定人才输出;
5、树立风险防范意识,严格执行公司安全规范与6S管理制度,提前识别潜在隐患,保障仓库安全运行,维持良好的现场环境与形象;
6、具备库区布局规划与运营能力建设经验,持续提升仓储管理专业化水平;
7、强化跨部门协作机制,拥有出色的沟通协调与问题处理能力,具备全局视角,能够有效对接外部客户、业主及相关方,保障业务顺畅推进;
任职要求:
1. 学历及专业要求:大专及以上学历,物流、仓储、供应链等相关专业优先,具备京东、顺丰等企业管理工作经历者优先;
2. 工作经验:5年以上物流仓储或电商仓配运营工作经验,其中至少2-3年一线团队管理经验,曾带领10人以上团队并达成优异业绩;
3. 能力要求:
沟通能力:具备良好的对外联络与跨部门协同能力,可与政府单位、内部部门、客户及业主保持高效沟通,推动复杂事项闭环解决;
问题解决:具备独立分析与应对突发状况的能力,能妥善处理重大投诉或危机事件,并完成全流程跟踪与复盘;
团队责任:责任心强,工作严谨,重视团队应急响应能力培养,具备协作精神,能带领团队共同达成目标;
求变抗压:勇于突破自我,具备较强的适应力与抗压性,坚持结果导向,追求高绩效交付。
1、全面负责下属仓库基地的日常运营管理,通过优化作业流程与标准化落地执行,保障各业务环节高效运转,提升运营质量与客户满意度;
2、落实公司各项考核指标,监督并推进日常管理工作的有效实施,组织仓库日盘及巡检工作,确保账实相符,持续推动降本增效,实现仓储运营效益最大化;
3、主导各基地团队管理与建设,打造积极向上的组织氛围,提升员工专业能力与工作积极性,增强团队凝聚力与满意度;
4、统筹所辖区域的人才梯队搭建与培养机制,系统性提升团队综合素养与业务水平,为业务扩张提供稳定人才输出;
5、树立风险防范意识,严格执行公司安全规范与6S管理制度,提前识别潜在隐患,保障仓库安全运行,维持良好的现场环境与形象;
6、具备库区布局规划与运营能力建设经验,持续提升仓储管理专业化水平;
7、强化跨部门协作机制,拥有出色的沟通协调与问题处理能力,具备全局视角,能够有效对接外部客户、业主及相关方,保障业务顺畅推进;
任职要求:
1. 学历及专业要求:大专及以上学历,物流、仓储、供应链等相关专业优先,具备京东、顺丰等企业管理工作经历者优先;
2. 工作经验:5年以上物流仓储或电商仓配运营工作经验,其中至少2-3年一线团队管理经验,曾带领10人以上团队并达成优异业绩;
3. 能力要求:
沟通能力:具备良好的对外联络与跨部门协同能力,可与政府单位、内部部门、客户及业主保持高效沟通,推动复杂事项闭环解决;
问题解决:具备独立分析与应对突发状况的能力,能妥善处理重大投诉或危机事件,并完成全流程跟踪与复盘;
团队责任:责任心强,工作严谨,重视团队应急响应能力培养,具备协作精神,能带领团队共同达成目标;
求变抗压:勇于突破自我,具备较强的适应力与抗压性,坚持结果导向,追求高绩效交付。
2025-12-30 12:08
IP属地:四川宜宾
职位福利
大专5-10年流程质量管控接受出差物流管理团队搭建/管理

四川硕达供应链管理有限公司
未融资 · 20-99人


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