深圳·宝安区
职位详情
一、岗位职责
1、主导企业文化的体系构建、持续优化及制度建设，制定年度文化建设规划与实施策略；梳理并提炼公司核心价值理念，推动价值观在组织内的宣导与践行。
2、策划并落地多种形式的文化活动（如年会、文化月、员工关怀、生日庆祝等），增强团队凝聚力与归属感。
3、统筹文化项目的全周期管理，涵盖创意构思、资源整合、执行推进及成效评估。
4、负责企业文化传播内容的策划与产出，包括内刊编辑、公众号运营、文化展板设计、宣传视频制作等；维护多元传播平台，提升文化传播覆盖面与员工互动积极性。
5、定期开展文化氛围调研，分析文化落地情况，输出改进建议并推动优化措施实施。
6、通过打造文化场景、挖掘典型故事、宣传榜样人物等方式，塑造积极健康的组织生态。
7、完成领导交办的其他相关工作任务。
二、任职要求
1、本科及以上学历，专业方向为视觉传达、新闻传播、影视制作、汉语言文学等相关领域。
2、具备3年以上企业文化岗位工作经验，有从零搭建文化体系或主导大型文化项目经历者优先考虑；
3、核心能力：具备优秀的文案撰写与活动策划能力，可独立承担文化内容创作与项目协调工作；熟练操作办公软件及设计/剪辑工具（如PS、PR、剪映等，此项为必要条件）；性格开朗，擅长才艺展示（唱歌、乐器至少掌握一项）。
4、个性特质：思维活跃，富有创新意识，责任心强，能适应高强度工作节奏；热爱文化类工作，具备良好的人际感知力与沟通亲和力，拥有较强的跨部门协作与项目推动力。
1、主导企业文化的体系构建、持续优化及制度建设，制定年度文化建设规划与实施策略；梳理并提炼公司核心价值理念，推动价值观在组织内的宣导与践行。
2、策划并落地多种形式的文化活动（如年会、文化月、员工关怀、生日庆祝等），增强团队凝聚力与归属感。
3、统筹文化项目的全周期管理，涵盖创意构思、资源整合、执行推进及成效评估。
4、负责企业文化传播内容的策划与产出，包括内刊编辑、公众号运营、文化展板设计、宣传视频制作等；维护多元传播平台，提升文化传播覆盖面与员工互动积极性。
5、定期开展文化氛围调研，分析文化落地情况，输出改进建议并推动优化措施实施。
6、通过打造文化场景、挖掘典型故事、宣传榜样人物等方式，塑造积极健康的组织生态。
7、完成领导交办的其他相关工作任务。
二、任职要求
1、本科及以上学历，专业方向为视觉传达、新闻传播、影视制作、汉语言文学等相关领域。
2、具备3年以上企业文化岗位工作经验，有从零搭建文化体系或主导大型文化项目经历者优先考虑；
3、核心能力：具备优秀的文案撰写与活动策划能力，可独立承担文化内容创作与项目协调工作；熟练操作办公软件及设计/剪辑工具（如PS、PR、剪映等，此项为必要条件）；性格开朗，擅长才艺展示（唱歌、乐器至少掌握一项）。
4、个性特质：思维活跃，富有创新意识，责任心强，能适应高强度工作节奏；热爱文化类工作，具备良好的人际感知力与沟通亲和力，拥有较强的跨部门协作与项目推动力。
2025-12-29 12:58
IP属地：广东深圳
职位福利
本科5-10年ps海报制作活动组织
广东创视科技广告有限公司
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