鄂尔多斯·东胜区
职位详情
岗位职责：
1、项目开发
负责热管理及环境舒适性模块的技术研发与系统集成工作，包括热管理与环境舒适性领域的竞争力分析、CMAN评估、开发策略制定、技术路径规划及目标落地；主导相关技术问题的解决方案设计与执行推进。
2、双提升
承担热管理与环境舒适性模块在项目中的双提升目标分解，制定达成路径与实施计划，开展全过程管控，确保各项指标有效实现。
3、PAT机制建立及推进
为落实总公司战略部署，推动所辖项目PAT运行体系的实施，组织跨部门协同，协调解决跨专业重大技术难题，保障项目目标顺利达成。
4、热管理和环境舒适性开发体系、流程、标准的建立、实施与过程监控
协助高级经理搭建热管理与环境舒适性领域的基础能力建设，持续优化开发流程、方法与技术标准，强化过程监督，提升整体开发水平。
5、技术管理和人员培养
负责主管热管理与环境舒适性工程师、热管理与环境舒适性工程师及助理工程师的技术培训与能力提升；制定团队技术成长方案并监督执行，为公司输送具备扎实专业素养的技术骨干。
任职要求：
1. 教育与专业：本科及以上学历，汽车工程、机械类等相关专业；
2. 工作经验要求：硕士学历需具备3年及以上工作经验，本科学历需具备5年及以上工作经验，具有主机厂相关从业经历；
3. 特殊资格/条件要求：具备扎实的汽车热管理与环境舒适性系统集成及开发能力；
4. 身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。
1、项目开发
负责热管理及环境舒适性模块的技术研发与系统集成工作，包括热管理与环境舒适性领域的竞争力分析、CMAN评估、开发策略制定、技术路径规划及目标落地；主导相关技术问题的解决方案设计与执行推进。
2、双提升
承担热管理与环境舒适性模块在项目中的双提升目标分解，制定达成路径与实施计划，开展全过程管控，确保各项指标有效实现。
3、PAT机制建立及推进
为落实总公司战略部署，推动所辖项目PAT运行体系的实施，组织跨部门协同，协调解决跨专业重大技术难题，保障项目目标顺利达成。
4、热管理和环境舒适性开发体系、流程、标准的建立、实施与过程监控
协助高级经理搭建热管理与环境舒适性领域的基础能力建设，持续优化开发流程、方法与技术标准，强化过程监督，提升整体开发水平。
5、技术管理和人员培养
负责主管热管理与环境舒适性工程师、热管理与环境舒适性工程师及助理工程师的技术培训与能力提升；制定团队技术成长方案并监督执行，为公司输送具备扎实专业素养的技术骨干。
任职要求：
1. 教育与专业：本科及以上学历，汽车工程、机械类等相关专业；
2. 工作经验要求：硕士学历需具备3年及以上工作经验，本科学历需具备5年及以上工作经验，具有主机厂相关从业经历；
3. 特殊资格/条件要求：具备扎实的汽车热管理与环境舒适性系统集成及开发能力；
4. 身体状况要求：身体健康，无传染性疾病。
2026-08-20 13:33
IP属地：内蒙古鄂尔多斯
职位福利
本科3-5年环境舒适性热管理CMAN
奇瑞智能汽车科技（合肥）有限公司
1000-9999人
鱼泡安全保障
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