职位详情
一、岗位职责:
1、负责权益管理及权益平台建设相关产品工作,深入挖掘业务需求并提炼共性场景,设计可复用的底层通用化产品架构,强化模板标准化、自动化配置与运行能力;
2、主导零售端权益体系、积分类产品规划与方案设计,输出完整的产品逻辑梳理与建设路径,推动产品方案落地实施;
3、具备良好的数据洞察力,能结合运营监控数据主动识别问题与潜在增长机会,并提出有效的优化策略与执行方案。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上产品工作经验,其中至少2年聚焦于权益平台类项目,熟悉权益体系设计、营销触达机制与用户增长方法论,可独立完成MRD、DEMO、PRD等文档输出,熟练掌握AxureRP等主流产品设计工具;
2、逻辑思维缜密,善于深度思考,有复杂营销系统设计经验者优先考虑;
3、业务分析能力强,目标导向清晰,能够围绕核心业务目标制定营销发展策略及迭代计划;
4、沟通表达出色,具备优秀的产品统筹与项目推进能力,能高效协调跨职能、跨部门资源,保障项目快速落地,执行力强;
5、具有银行相关从业背景或曾服务于银行权益供应商团队者优先。
1、负责权益管理及权益平台建设相关产品工作,深入挖掘业务需求并提炼共性场景,设计可复用的底层通用化产品架构,强化模板标准化、自动化配置与运行能力;
2、主导零售端权益体系、积分类产品规划与方案设计,输出完整的产品逻辑梳理与建设路径,推动产品方案落地实施;
3、具备良好的数据洞察力,能结合运营监控数据主动识别问题与潜在增长机会,并提出有效的优化策略与执行方案。
二、任职要求:
1、本科及以上学历,具备5年以上产品工作经验,其中至少2年聚焦于权益平台类项目,熟悉权益体系设计、营销触达机制与用户增长方法论,可独立完成MRD、DEMO、PRD等文档输出,熟练掌握AxureRP等主流产品设计工具;
2、逻辑思维缜密,善于深度思考,有复杂营销系统设计经验者优先考虑;
3、业务分析能力强,目标导向清晰,能够围绕核心业务目标制定营销发展策略及迭代计划;
4、沟通表达出色,具备优秀的产品统筹与项目推进能力,能高效协调跨职能、跨部门资源,保障项目快速落地,执行力强;
5、具有银行相关从业背景或曾服务于银行权益供应商团队者优先。
2026-06-30 14:49
IP属地:北京
职位福利
本科5-10年权益积分银行

中电金信软件有限公司
不需要融资 · 10000人以上

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