职位详情
【福利待遇】:
5000无责底薪+2000绩效(上不封顶)后期设有提成,综合收入8k-12k,享有年终奖、利润分红,晋升为管理层后可获得团队管理奖金,薪资持续增长。
带薪培训——公司统一组织拓展训练与实战演练!晋升调薪——每年提供1-2次公平的考核调薪机会,付出必有回报!
配备公寓式宿舍,免费提供住宿,营造轻松愉悦的工作氛围。
加入我们,您将获得广阔的发展平台和系统的免费培养;您将体验协作共赢的团队氛围;您将赢得辛勤付出的丰厚回馈;您将享有行业领先的薪酬体系与福利保障;我们不看重学历,更关注实力!!
【岗位职责】:
1、从基层岗位起步,全面锻炼综合能力,经历一至两个月轮岗学习,进入下一发展阶段,在各部门间有序轮岗。
2、初期深入了解公司产品与业务模式,掌握市场运营逻辑,并享有一对一辅导培训!
3、中期承担人员培养及团队管理工作,公司配套开设管理专项课程。
4、后期参与公司内部管理体系,逐步独立负责分公司运营,系统学习人力、财税、法务等相关知识培训。
5、通过各部门主管评估后,统筹管理分公司各营销团队的日常运作。
【岗位要求】:
1、富有想法与积极态度,经公司系统化培训后,能带队开拓市场;
2、具备出色的学习能力,通过培训掌握人力资源、企业管理等核心知识体系;
3、具备踏实肯干的作风,深入理解并融入集团文化与运营体系,以目标达成为导向;
4、愿意从基础事务做起,持续学习沉淀,勇于突破自我;
5、拥有良好的沟通技巧,具备团队协作意识,能够与多元背景人员高效合作;
6、不怕你收入高,就怕你没思路。
晋升方向:管理培训生﹣中层管理﹣高层管理 年薪20-50万;
我们提供的不仅是一份工作,更是一个实现价值的事业平台,诚邀广大应届毕业生加入!梦想有多大,舞台就有多大!
郑重承诺:一经录用即安排住宿,为员工打造优质发展通道与晋升空间。
5000无责底薪+2000绩效(上不封顶)后期设有提成,综合收入8k-12k,享有年终奖、利润分红,晋升为管理层后可获得团队管理奖金,薪资持续增长。
带薪培训——公司统一组织拓展训练与实战演练!晋升调薪——每年提供1-2次公平的考核调薪机会,付出必有回报!
配备公寓式宿舍,免费提供住宿,营造轻松愉悦的工作氛围。
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【岗位职责】:
1、从基层岗位起步,全面锻炼综合能力,经历一至两个月轮岗学习,进入下一发展阶段,在各部门间有序轮岗。
2、初期深入了解公司产品与业务模式,掌握市场运营逻辑,并享有一对一辅导培训!
3、中期承担人员培养及团队管理工作,公司配套开设管理专项课程。
4、后期参与公司内部管理体系,逐步独立负责分公司运营,系统学习人力、财税、法务等相关知识培训。
5、通过各部门主管评估后,统筹管理分公司各营销团队的日常运作。
【岗位要求】:
1、富有想法与积极态度,经公司系统化培训后,能带队开拓市场;
2、具备出色的学习能力,通过培训掌握人力资源、企业管理等核心知识体系;
3、具备踏实肯干的作风,深入理解并融入集团文化与运营体系,以目标达成为导向;
4、愿意从基础事务做起,持续学习沉淀,勇于突破自我;
5、拥有良好的沟通技巧,具备团队协作意识,能够与多元背景人员高效合作;
6、不怕你收入高,就怕你没思路。
晋升方向:管理培训生﹣中层管理﹣高层管理 年薪20-50万;
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郑重承诺:一经录用即安排住宿,为员工打造优质发展通道与晋升空间。
2025-12-25 18:35
IP属地:重庆
职位福利
大专经验不限包住年终奖不接受居家办公

重庆捷音企业管理有限公司
20-99人


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