职位详情
一、岗位职责
1. 在院长的指导下,全面统筹医院护理工作的日常运作、学科发展及护理团队的组织管理;
2. 组织制定全院护理管理规范、护理工作发展规划及护士培训方案,涵盖护理工作计划、质量标准、管理制度及考核评估体系;
3. 建立并完善各级护理人员岗位职责、护理技术操作规程、疾病护理常规和护理管理制度,推进安全风险防控措施落地;
4. 指导并监督临床护理实践、护理文书记录、消毒隔离及病区日常管理工作;
5. 严格执行医院感染防控相关制度,确保各项医疗护理操作符合安全规范;
6. 定期组织召开部门工作会议,分析护理质量数据,总结经验,识别问题并提出改进对策,牵头开展全院护理质控检查并完成结果反馈与总结;
7. 组织实施护理队伍的常态化培训与业务技能考核,持续提升整体护理服务水平;
8. 主导全院护理科研项目的开展及新护理技术的引进与推广,推动护理专业能力进步;
9. 配合人力资源部门完成护理人员的任免、绩效评估、奖惩及晋升等管理工作,协同相关科室处理护理差错与事故;
10. 牵头负责护理相关投诉与纠纷的调查、协调与处理工作。
二、任职资格
1. 具备护理学专业大专或以上学历;
2. 拥有5年以上在口腔专科医院护理部或担任科护士长的管理岗位工作经验;
3. 熟悉口腔医疗机构护理管理体系与运行流程,具备制定及优化工作流程、操作规程的能力,掌握院感控制相关政策与实践要求;
4. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通表达能力以及组织协调能力,能有效推动各项制度的贯彻执行。
1. 在院长的指导下,全面统筹医院护理工作的日常运作、学科发展及护理团队的组织管理;
2. 组织制定全院护理管理规范、护理工作发展规划及护士培训方案,涵盖护理工作计划、质量标准、管理制度及考核评估体系;
3. 建立并完善各级护理人员岗位职责、护理技术操作规程、疾病护理常规和护理管理制度,推进安全风险防控措施落地;
4. 指导并监督临床护理实践、护理文书记录、消毒隔离及病区日常管理工作;
5. 严格执行医院感染防控相关制度,确保各项医疗护理操作符合安全规范;
6. 定期组织召开部门工作会议,分析护理质量数据,总结经验,识别问题并提出改进对策,牵头开展全院护理质控检查并完成结果反馈与总结;
7. 组织实施护理队伍的常态化培训与业务技能考核,持续提升整体护理服务水平;
8. 主导全院护理科研项目的开展及新护理技术的引进与推广,推动护理专业能力进步;
9. 配合人力资源部门完成护理人员的任免、绩效评估、奖惩及晋升等管理工作,协同相关科室处理护理差错与事故;
10. 牵头负责护理相关投诉与纠纷的调查、协调与处理工作。
二、任职资格
1. 具备护理学专业大专或以上学历;
2. 拥有5年以上在口腔专科医院护理部或担任科护士长的管理岗位工作经验;
3. 熟悉口腔医疗机构护理管理体系与运行流程,具备制定及优化工作流程、操作规程的能力,掌握院感控制相关政策与实践要求;
4. 学习能力强,责任心强,具备良好的沟通表达能力以及组织协调能力,能有效推动各项制度的贯彻执行。
2025-12-25 15:55
IP属地:陕西西安
职位福利
大专5-10年

西安团圆口腔医院有限公司
不需要融资 · 500-999人


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