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1. 结合业务部门实际用人需求,开展招聘全流程工作,包含职位发布、简历甄选、面试安排及初面评估等环节。
2. 办理员工入转调离相关手续,保障各项人事流程高效、准确完成。
3. 策划并落实新员工入职培训,协同推进部门及厂区层级的日常培训实施。
4. 负责人事档案管理,按时维护员工基础信息数据,组织劳动合同续签工作。
5. 策划执行企业节日文化活动,统筹员工福利品的发放与管理。
6. 落实日常行政事务,推动公司6S管理落地,并完成上级交办的其他工作任务。

任职要求:
1. 大专及以上学历,具有一年及以上招聘与培训相关工作经验者优先考虑。
2. 性格开朗,具备独立作业能力,思维活跃且富有耐心。
3. 工作踏实有担当,能胜任人事与行政类综合事务管理工作。
2025-12-25 06:09
IP属地:福建福州

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大专3-5年销售人事/销售从业经验招聘与配置
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福建恒洲纺织科技有限公司
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