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网约出行运营经理
》岗位描述
1、薪资硬核不套路:8000元+,底薪+分红+奖励;
2、试用友好无压力:1-3个月试用期;
3、核心职责清晰:负责司管团队打造,司机招募协管,网约车渠道资源协管
4、单休,工作地点东莞常平

》任职要求:
1、为人友善,亲和力良好,五官面善;
2、沟通力良好,有服务行业、团队管理或网约车团队15人或以上相关经验,有独立的管理见解和理念;
3、责任心强、抗压性好,认识分析问题理性客观,对网约出行有理性客观认知,有独立见解者优先;
4、年龄28-50岁,大专或以上学历,无纹身,近1年内无案底
5、三年或以上驾龄,驾驶技术熟练,熟悉珠三角路线
6、熟悉各出行平台的注册及注销流程,有过跑单经验优先
7、电脑操作熟练》晋升规划:运营经理--合伙人(分公司负责/区域负责人)
2025-12-26 14:37
IP属地:广东

职位福利

大专1-3年B端用户运营C端用户运营会员体系运营门店运营车辆运营网约车运营运营部门管理渠道运营
企业发布信息图
深圳市醇宝数字科技服务有限公司
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