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一、岗位定位
统筹公司综合办公室日常事务,提供行政后勤保障及内外沟通协调支持,助力公司整体运营高效运转,协助推动办公室各项制度落实执行。

二、核心职责
1. 行政事务管理:开展固定资产登记与盘点工作,组织实施办公用品采购及发放,保障办公物资及时供应;参与优化行政管理制度(如考勤管理、办公规范)并监督落地实施。

2. 后勤保障支持:保持办公区域环境整洁与安全运行(协调物业完成维修、清洁等事项);统筹安排领导差旅行程、会议场地调度及接待所需物料准备。

3. 内外沟通协调:联动公司内部各职能部门,传达办公相关通知,推进跨部门协作事项;对接外部机构(如物业单位、供应商、政府相关部门),处理日常联络事务(如业务代办、合作接洽)。

4. 文书与会议支持:起草常规行政类文书(通知、报告、会议纪要等);承担会议全流程支持工作,包括会前资料打印与设备调试、会中记录、会后任务跟进。

5. 商务接待执行:组织开展公司商务接待工作(涵盖客户、合作伙伴及来访嘉宾),负责接待方案拟定(行程设计、食宿安排)、现场接待执行(礼仪引导、需求响应)以及接待总结反馈,确保流程有序、展现企业良好风貌。(接受偶尔加班)

三、任职要求
学历:本科及以上学历(能力突出者可放宽至大专),行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先考虑。
经验:具备1-2年综合行政、办公或后勤相关工作经验,应届毕业生如有相关实习经历亦可申报。
能力:具备一定抗压能力,善于沟通协调,能够准确理解并对接内外部需求;拥有基础写作能力,可独立完成一般性文书撰写;工作细致认真,责任心强,具备良好的组织与执行能力,熟练操作Office办公软件。
2025-12-23 21:22
IP属地:湖北黄冈

职位福利

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