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岗位职责:
1. 负责销售工作的推进与市场拓展
2. 维持客户联系,提高客户体验与满意度
3. 达成既定销售任务,推动个人及团队目标实现

任职要求:
1. 具备优秀的表达能力与营销技能
2. 可独立开展工作,拥有良好的市场判断力
3. 主动性强,对销售岗位保持长期积极性

岗位福利:入职按保底薪资6K+奖金,不计算计提,达成销售标准后,计算计提工资,半年后综合薪资8000~12000,上不封顶;

2、公司根据工作需要配备手机卡、电脑,依据绩效发放奖励;
3、如需外出拜访客户,提供专车接送服务;
4、定期组织内部竞聘晋升,发展路径:专员—经理—高级经理—总监—高监;
2026-07-05 12:44
IP属地:江苏苏州

职位福利

大专3-5年
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南京跨越速运有限公司
不需要融资 · 10000人以上
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