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岗位职责:
1.负责招聘工作的整体执行,包括岗位发布、简历筛选及面试安排等环节。
2.与各业务部门紧密配合,明确用人需求,制定切实可行的招聘方案。
3.对候选人进行初步甄选与综合评估,确保人才匹配公司战略发展方向。
4.拓展并维护多元化招聘渠道,提升人才获取效率与覆盖面。
5.参与面试实施,对候选人的专业能力与综合素质进行客观评价。

任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识,能顺畅对接候选人与内部团队。
2.工作积极主动,责任心强,可独立推进并完成各项招聘任务。
3.熟悉人才市场动态,具备一定的趋势判断能力,能预判招聘需求变化。
4.拥有较强的计划统筹与时间管理能力,能在时效要求下高效达成目标。
5.熟悉互联网娱乐直播领域及相关行业人才特征者优先。
2025-12-18 22:29
IP属地:广东深圳

职位福利

大专3-5年综合人力部门公司人力资源部门猎头经验人力外包公司其他行业
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深圳青橙网络科技有限公司
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