职位详情
岗位职责:
1. 负责公司分配客户资源的维护与拓展,向客户清晰传递企业实力及项目信息;
2. 积极参与各项培训课程,深入掌握项目要点与业务操作流程,不断提升专业素养;
3. 认真落实上级交办的工作任务,保障各项业务指标有序推进;
4. 具备较强的责任意识和抗压能力,能够高效稳定地完成既定工作内容。
岗位要求:
1. 年龄20-40岁,男女不限;
2. 具备电话销售、门店销售或美容行业从业经验者优先录用;
3. 主动沟通意愿强,学习能力强,能适应快节奏工作环境。
工作时间:
【9:10-18:10(午休1.5小时)双休、双休、双休】
薪资待遇:
1. 无责任底薪8000元+阶梯式提成(20%-60%)+多重奖励
奖励类型:周奖励、月奖励、成单奖、新人激励奖、销售冠军奖等
2. 新员工享受保底8000元,老员工月收入稳定在2万元以上
福利体系:
1. 新人提供免费岗前系统化培训,帮助快速适应岗位;
2. 晋升通道明确:专员→运营总裁→高级总裁→董事总裁→运营合伙人;
3. 团队关怀丰富:定期聚餐、节日礼品、下午茶点、生日庆祝、团队建设活动等。
期待有拼搏精神、追求高回报与快速发展的你加入我们,携手同行,共赢未来!
1. 负责公司分配客户资源的维护与拓展,向客户清晰传递企业实力及项目信息;
2. 积极参与各项培训课程,深入掌握项目要点与业务操作流程,不断提升专业素养;
3. 认真落实上级交办的工作任务,保障各项业务指标有序推进;
4. 具备较强的责任意识和抗压能力,能够高效稳定地完成既定工作内容。
岗位要求:
1. 年龄20-40岁,男女不限;
2. 具备电话销售、门店销售或美容行业从业经验者优先录用;
3. 主动沟通意愿强,学习能力强,能适应快节奏工作环境。
工作时间:
【9:10-18:10(午休1.5小时)双休、双休、双休】
薪资待遇:
1. 无责任底薪8000元+阶梯式提成(20%-60%)+多重奖励
奖励类型:周奖励、月奖励、成单奖、新人激励奖、销售冠军奖等
2. 新员工享受保底8000元,老员工月收入稳定在2万元以上
福利体系:
1. 新人提供免费岗前系统化培训,帮助快速适应岗位;
2. 晋升通道明确:专员→运营总裁→高级总裁→董事总裁→运营合伙人;
3. 团队关怀丰富:定期聚餐、节日礼品、下午茶点、生日庆祝、团队建设活动等。
期待有拼搏精神、追求高回报与快速发展的你加入我们,携手同行,共赢未来!
2025-12-18 04:20
IP属地:河南郑州
职位福利
高中1-3年生日福利电话销售门店/柜台销售个人(To C)面销/陌拜不接受居家办公医疗/大健康网络销售无经验要求电话销售经验会展销售网络营销经验招商/商户拓展

优仙(郑州)营销策划有限公司
未融资 · 100-499人


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