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工作内容:
1.团队管理:全面负责催收团队的日常运作,制定工作目标与执行计划,合理分配任务并跟进落实;组织培训与业务指导,提升团队成员的专业能力和服务水平。

2.客户沟通与回款:针对逾期客户,采用电话、短信等方式进行催收,深入了解还款障碍,协商可行的还款方案;维护良好的客户互动关系,预防催收过程中产生争议,保障公司资金安全。

3.风险控制与合规:持续跟踪客户还款情况,及时发现潜在风险点,提出预警并反馈风控建议;确保所有催收操作符合国家法律法规及公司内部规范,降低法律合规风险。

4.数据分析与报告:定期整理催收相关数据,分析逾期原因、客户特征及催收效果,形成数据报表支持管理决策;根据分析结果优化催收策略,提升资源利用效率。

任职要求:
1.具备扎实的贷后管理背景,熟知催收领域相关法律政策。
2.有第三方催收机构工作经验,具备团队管理实操经历。
3.具备良好的组织协调与沟通能力,职业素养高,责任心强。

工作时间:
上午:9:00-12:00;
下午:13:30-18:30。月休6天

薪资待遇:
1.底薪5000+个人奖金+团队提成;
2.入职缴纳社保;
3.节假日福利。
2025-12-17 14:19
IP属地:陕西西安

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北京大信创为信息技术有限公司
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