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西安·碑林区
职位详情
岗位职责：
1、依据实际需求推进人员招聘、培训实施及入转调离等流程办理；
2、负责日常行政事务的执行与协调管理；
3、完成其他与人事相关的工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、具备1年以上销售类岗位招聘经历，掌握人事与行政基础操作流程；
3、具备良好的沟通能力和应变处理能力。
上班及休假安排：
9:20-19:00，中午休息1.5小时，周末实行单双休轮休制，法定节假日正常休息
薪资福利：
4000+招聘提成+五险一金+季度晋升+专业培训+带薪年假+节假日福利+定期团建+免费下午茶等福利
1、依据实际需求推进人员招聘、培训实施及入转调离等流程办理；
2、负责日常行政事务的执行与协调管理；
3、完成其他与人事相关的工作任务。
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、具备1年以上销售类岗位招聘经历，掌握人事与行政基础操作流程；
3、具备良好的沟通能力和应变处理能力。
上班及休假安排：
9:20-19:00，中午休息1.5小时，周末实行单双休轮休制，法定节假日正常休息
薪资福利：
4000+招聘提成+五险一金+季度晋升+专业培训+带薪年假+节假日福利+定期团建+免费下午茶等福利
2025-12-17 13:24
IP属地：陕西西安
职位福利
大专1-3年客服不接受居家办公培训实施人员招聘人事专员教育培训招聘与配置考勤管理招聘专员销售人事/销售从业经验人事档案管理企业文化建设销售
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