南昌·青云谱区
职位详情
先说福利待遇：
1、底薪5000+提成+奖金（付出越多回报越高，上不封顶）
2、法定节假日照常休假；我们不外呼、不推销，全程有专人指导带教
3、公司免费提供舒适公寓，住宿水电全免，家电配备齐全，距离公司非常近
4、节日福利不断，无论常见或冷门节日都有惊喜礼物；定期安排下午茶，新奇好吃的我们都尝鲜；团建聚餐尽情享受！
5、非地推！非电话销售！更非传销模式！主要面向商家企业洽谈合作项目，团队协作，有人教有人带
6、新人首单奖励、奖金池激励、销售冠军奖、团队绩效奖、超额完成奖……各类奖项拿到手软；
7、晋升机制：每月开放考核升级机会，达标即可晋升，有管理意愿者，将获得跨城市、多通道的晋升支持
8、工作氛围：团队平均年龄22岁，轻松活泼不失专注，安静高效做实事；
9、不加班！不加班！不加班！（法定节假日正常放假）
任职要求：
1. 积极进取，能承受一定工作压力
2. 具备团队协作精神，配合公司工作安排
3. 年龄17-28岁均可
4. 集团提供完善发展平台，内部晋升透明公正，无空降管理层
升职空间：新人-----主管-----经理-----总监-----总经理55
地址：南昌市青云谱区国贸广场A区巨豪峰6楼606室
1、底薪5000+提成+奖金（付出越多回报越高，上不封顶）
2、法定节假日照常休假；我们不外呼、不推销，全程有专人指导带教
3、公司免费提供舒适公寓，住宿水电全免，家电配备齐全，距离公司非常近
4、节日福利不断，无论常见或冷门节日都有惊喜礼物；定期安排下午茶，新奇好吃的我们都尝鲜；团建聚餐尽情享受！
5、非地推！非电话销售！更非传销模式！主要面向商家企业洽谈合作项目，团队协作，有人教有人带
6、新人首单奖励、奖金池激励、销售冠军奖、团队绩效奖、超额完成奖……各类奖项拿到手软；
7、晋升机制：每月开放考核升级机会，达标即可晋升，有管理意愿者，将获得跨城市、多通道的晋升支持
8、工作氛围：团队平均年龄22岁，轻松活泼不失专注，安静高效做实事；
9、不加班！不加班！不加班！（法定节假日正常放假）
任职要求：
1. 积极进取，能承受一定工作压力
2. 具备团队协作精神，配合公司工作安排
3. 年龄17-28岁均可
4. 集团提供完善发展平台，内部晋升透明公正，无空降管理层
升职空间：新人-----主管-----经理-----总监-----总经理55
地址：南昌市青云谱区国贸广场A区巨豪峰6楼606室
2025-12-17 08:56
IP属地：江西南昌
职位福利
学历不限经验不限包住
江西晟乐信息技术有限公司
未融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
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