宁波·慈溪市
职位详情
岗位职责：
1. 办理员工入离职相关事务，每月处理50余人次
2. 组织社保与公积金的申报及缴纳，确保操作准确率超99%
3. 落实招聘全流程工作，实现月度到岗比例不低于85%
4. 管理HR系统数据维护，保障信息同步及时准确
任职要求：
1. 本科为人力资源或相关专业，具备1年以上人力资源实际操作经验
2. 了解劳动法律法规及社保政策，持有HR相关资格证书者优先考虑
3. 熟悉SAP、钉钉等人力资源管理系统的使用
4. 具备招聘渠道管理经验，掌握结构化面试方法
1. 办理员工入离职相关事务，每月处理50余人次
2. 组织社保与公积金的申报及缴纳，确保操作准确率超99%
3. 落实招聘全流程工作，实现月度到岗比例不低于85%
4. 管理HR系统数据维护，保障信息同步及时准确
任职要求：
1. 本科为人力资源或相关专业，具备1年以上人力资源实际操作经验
2. 了解劳动法律法规及社保政策，持有HR相关资格证书者优先考虑
3. 熟悉SAP、钉钉等人力资源管理系统的使用
4. 具备招聘渠道管理经验，掌握结构化面试方法
2025-12-16 06:22
IP属地：浙江宁波
职位福利
本科1-3年五险一金及其他福利管理劳动关系办理薪资核算人事档案管理招聘与配置
捷耀橡胶科技(宁波)有限公司
未融资 · 100-499人
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