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本职位需具备良好的健身运动习惯

岗位职责:
1、依据城市战略发展需要,全面负责人员招聘各环节工作,涵盖简历筛选、电话邀约、面试安排、录用沟通及入职跟进等全流程;
2、维护并拓展招聘渠道,持续优化渠道资源配置,提升渠道使用效率;
3、结合实际工作成果,梳理招聘流程中的关键节点,开展数据统计与分析,形成总结报告并提出可行性优化建议;
4、按时完成上级交办的其他相关工作任务。

晋升路径:
高级专员—主管级—经理级

任职要求:
1、全日制本科及以上学历,熟悉招聘全链条操作,具备招聘实操经验,擅长中高端岗位人才寻访,拥有销售类岗位招聘经验者优先;
2、对招聘工作有热情,具备服务导向意识,性格亲和,沟通表达能力强,善于数据整理与归纳,能适应高强度工作节奏。
2025-12-16 04:10
IP属地:福建厦门

职位福利

本科1-3年团队搭建经验管理经验公司人力资源部门猎头经验高管招聘经验
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福州超体健康科技有限公司
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