石家庄·桥西区
职位详情
岗位职责：
1. 按照公司招聘规划开展人员招募工作，高效推进并达成招聘目标；
2. 组织实施候选人邀约及初步面试，协调业务部门安排复试环节，保障面试流程有序进行；
3. 开拓并维护各类招聘渠道，定期在主流求职平台发布及更新岗位信息；
4. 开展招聘数据统计与分析，汇总日常招聘报表，及时汇报招聘进展并提出优化建议；
5. 办理员工入职、转正、调动、离职等相关人事手续；
6. 协同落实总部人力资源管理制度、流程及相关工作要求；
7. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，具有一年以上相关工作经验，人力资源管理类专业优先考虑；
2. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件及各类办公自动化工具；
3. 具备良好的语言表达、沟通协调及组织推动能力；
4. 了解劳动法、合同法及国家与地方相关劳动政策法规；
5. 思维清晰，数据意识强，具备较强的逻辑分析与判断能力。
1. 按照公司招聘规划开展人员招募工作，高效推进并达成招聘目标；
2. 组织实施候选人邀约及初步面试，协调业务部门安排复试环节，保障面试流程有序进行；
3. 开拓并维护各类招聘渠道，定期在主流求职平台发布及更新岗位信息；
4. 开展招聘数据统计与分析，汇总日常招聘报表，及时汇报招聘进展并提出优化建议；
5. 办理员工入职、转正、调动、离职等相关人事手续；
6. 协同落实总部人力资源管理制度、流程及相关工作要求；
7. 完成领导交办的其他临时性工作任务。
任职要求：
1. 本科及以上学历，具有一年以上相关工作经验，人力资源管理类专业优先考虑；
2. 熟练操作Word、Excel等常用办公软件及各类办公自动化工具；
3. 具备良好的语言表达、沟通协调及组织推动能力；
4. 了解劳动法、合同法及国家与地方相关劳动政策法规；
5. 思维清晰，数据意识强，具备较强的逻辑分析与判断能力。
2025-12-15 20:38
IP属地：河北石家庄
职位福利
本科1-3年
北京成公教育咨询有限责任公司
未融资 · 500-999人
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