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一、制定门店销售计划,带领团队达成销售指标,全面承担门店业绩目标的实现责任;

二、拓展门店获客渠道,通过加盟合作、经纪人开拓、跨行业联动等方式,增强门店客户获取能力;

三、全面负责门店风险管控,落实客户资质审核、资料归集整理及贷后风险事件处理,有效降低逾期率与车辆损失风险;

四、全面承担门店资产管理工作,规范执行车辆入库、出库、回收、盘点及日常维护流程,保障公司资产安全完整;

五、统筹门店日常运营事务,严格执行5S管理标准与客户服务流程,树立良好品牌形象,提升客户服务满意度;

六、主导门店成本管控,合理控制行政开支、差旅费用及车辆整备等支出,实现运营成本优化;

七、负责团队组建、人才培养、团队氛围建设与绩效管理,确保员工熟练掌握产品知识、运营规范与业务流程,持续提升客户经理成单转化能力;

八、推动公司及战区各项政策、制度与管理要求的传达、执行与落地,发挥带头作用,对违反公司红线的行为及时上报处理。

诚实守信,个人征信记录良好。
大专及以上学历,专业不限;年龄在25至32岁之间为宜;具备两年以上销售团队管理经验(团队规模10人以上),拥有汽车租赁、汽车金融、设备租赁或直销等相关行业背景者优先。
2025-12-15 05:01
IP属地:湖北黄冈

职位福利

大专3-5年销售经验基于业绩分析的策略优化资产配置及管理开城经验团队建设及管理能力电销团队较少出差和外勤证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养金融产品推广经验15人(含)以上个人
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北京捷翊汽车租赁有限责任公司
B轮 · 1000-9999人
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