职位详情
岗位职责:
1、全面统筹硬装设计部门的日常运作与管理工作,确保团队高效运转。
2、独立完成项目方案汇报,合理分配部门任务,并精准把控各项目时间节点。
3、主导非本人直接负责项目的整体优化,深入分析各环节细节并跟进后续设计执行,包括与主案设计师对接设计方案,在视觉效果与技术可行性方面进行核心把关;协调内部资源,保障项目团队工作有序、高质量推进。
4、主导专项项目的设计创意与方案落地,对项目从设计到实施的全过程具备清晰理解与有效掌控能力。
5、牵头制定设计领域的技术发展路径与整体规划,及时指导、处理和解决项目中出现的技术难题,为设计团队提供坚实的技术支撑及外部技术支持;定期组织技术培训与学习交流活动。
6、审核各类设计成果,确保专项项目资料及过程文档完整归档;对施工图制图流程中的执行安排进行审核与跟踪,并监督资料准确性,确认无误后移交商务部专人按项目管理前置时间节点准确提资归档;
7、负责项目完结后的全面复盘及后期优化服务;
8、依据公司业绩目标,科学规划部门人力配置,承担设计人员的技术培养与能力评估工作,系统性开展内部人才梯队建设,持续提升团队专业技术水平与工作效率;同步落实出品质量监督机制,确保成果输出精准无误;
9、熟练掌握公司制图标准,精通各类设计软件操作,具备扎实的手绘表达能力;
10、具备图纸质量管控与督导能力,能高效整合材料与人力资源,严格把控设计品质与运营成本;对其所辖设计小组,负责制定并管理项目设计计划、出品规范及各阶段提资任务;在需要时提供专业指导,全面负责重点室内设计项目的执行监管,对设计进度、质量、成本等方面作出决策并推动落实;
完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、本科及以上学历,设计类相关专业毕业,具备中级或以上专业技术职称者优先;
2、拥有10年以上专业设计机构设计及管理经验,必须具备大型地产类项目的设计实践及现场落地经验;
3、具备丰富的专业知识储备,出色的现场协调与应变执行能力;能够与建设方进行高效专业的技术沟通并准确理解需求;
能承受高强度工作压力,擅长技术交流,具备良好的团队协作意识与合作态度;专业基础扎实,对地产类设计项目管理有深刻理解,具备较强的组织协调能力;审美品位高,责任心强,坚持创新精神与职业追求。
加分项
具备以下行业背景者优先:装修装饰·建筑设计
1、全面统筹硬装设计部门的日常运作与管理工作,确保团队高效运转。
2、独立完成项目方案汇报,合理分配部门任务,并精准把控各项目时间节点。
3、主导非本人直接负责项目的整体优化,深入分析各环节细节并跟进后续设计执行,包括与主案设计师对接设计方案,在视觉效果与技术可行性方面进行核心把关;协调内部资源,保障项目团队工作有序、高质量推进。
4、主导专项项目的设计创意与方案落地,对项目从设计到实施的全过程具备清晰理解与有效掌控能力。
5、牵头制定设计领域的技术发展路径与整体规划,及时指导、处理和解决项目中出现的技术难题,为设计团队提供坚实的技术支撑及外部技术支持;定期组织技术培训与学习交流活动。
6、审核各类设计成果,确保专项项目资料及过程文档完整归档;对施工图制图流程中的执行安排进行审核与跟踪,并监督资料准确性,确认无误后移交商务部专人按项目管理前置时间节点准确提资归档;
7、负责项目完结后的全面复盘及后期优化服务;
8、依据公司业绩目标,科学规划部门人力配置,承担设计人员的技术培养与能力评估工作,系统性开展内部人才梯队建设,持续提升团队专业技术水平与工作效率;同步落实出品质量监督机制,确保成果输出精准无误;
9、熟练掌握公司制图标准,精通各类设计软件操作,具备扎实的手绘表达能力;
10、具备图纸质量管控与督导能力,能高效整合材料与人力资源,严格把控设计品质与运营成本;对其所辖设计小组,负责制定并管理项目设计计划、出品规范及各阶段提资任务;在需要时提供专业指导,全面负责重点室内设计项目的执行监管,对设计进度、质量、成本等方面作出决策并推动落实;
完成上级交办的其他工作任务
任职要求:
1、本科及以上学历,设计类相关专业毕业,具备中级或以上专业技术职称者优先;
2、拥有10年以上专业设计机构设计及管理经验,必须具备大型地产类项目的设计实践及现场落地经验;
3、具备丰富的专业知识储备,出色的现场协调与应变执行能力;能够与建设方进行高效专业的技术沟通并准确理解需求;
能承受高强度工作压力,擅长技术交流,具备良好的团队协作意识与合作态度;专业基础扎实,对地产类设计项目管理有深刻理解,具备较强的组织协调能力;审美品位高,责任心强,坚持创新精神与职业追求。
加分项
具备以下行业背景者优先:装修装饰·建筑设计
2025-12-15 01:09
IP属地:广东深圳
职位福利
本科5-10年8-10年经验室内设计

郑树芬室内设计(深圳)有限公司
不需要融资 · 20-99人


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