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1、推进并落实项目质检相关工作,涵盖语音质检、投诉质检等内容,梳理优化质检流程,提升执行效率,完善标准化作业规范;
2、开展日常质检数据分析,持续改进质检机制,针对发现的问题整理合规资料,并更新迭代质检标准与合规操作要求;
3、定期开展复盘工作,深入分析问题根源,提出切实可行的优化措施,跟踪整改进展,并输出周期性质检报告;
4、制定项目的培训规划及配套课程方案;
5、组织实施参训人员的考核评估,并汇总统计相关数据;
6、持续打磨培训课件内容,确保始终匹配当前阶段业务需求;
7、及时关注并疏导员工在工作过程中出现的情绪问题;

1、基本条件:性别不限,行业工作经验2-3年,学历要求专科及以上;
2、具备较强逻辑思维能力,擅长数据分析,具有良好的数据敏感度;
3、有团队管理经历,工作态度严谨、责任心强;
4、具备培训或教学背景者优先考虑;
5、了解呼叫中心运营管理体系;
6、对工作品质有高标准,坚持原则,具备质检管理经验且有实际品质提升成果,具备项目管理经验者更佳;

薪资详情
薪资范围:4000-7000元/月
职位底薪:4000元/月
2026-09-27 13:31
IP属地:山东泰安

职位福利

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