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岗位职责:
1、开展信用卡逾期账户的电话催收工作,通过专业沟通掌握客户实际状况,并制定合理可行的还款方案
2、团队管理:统筹催收团队日常运作,组织实施人员培训、绩效评估与团队凝聚力提升,持续增强团队业务水平
3、目标制定与达成:依据公司总体要求规划催收策略及任务目标,督导团队完成月度、季度及年度回款指标,保障回款效率达到标准
4、风险控制:把控催收作业过程中的合规执行情况,确保团队操作符合相关法律法规及内部规范,防范法律纠纷与客户投诉发生

任职要求:
教育背景:大专及以上学历,金融、法律、经济、管理类相关专业优先考虑
工作经验:具备3年以上国有银行信用卡催收从业经历,其中至少1年团队管理经验;
熟悉信用卡、消费贷款、网络借贷等领域的催收流程及相关法律规范
素质要求:
具有较强的责任意识,能承受较大工作压力;
拥有良好的团队带领能力及跨部门协作经验;
思维条理清晰,擅长应对和处理复杂事务

上班时间:
8:30-12:20 14:00-18:40 固定周六休息、周日调休 平均月休4-7天 节假日带薪休

薪资待遇:
底薪4000~7000+绩效+3%~8%(阶梯式提成,能力越强底薪越高)平均薪资6k-8K 部分员工收入达10k 部分可达15k 上不封顶
五险一金+每月团建聚餐+每年旅游+生日礼物+传统节日礼品+带薪年假、病假、婚假......
2025-12-14 15:46
IP属地:河北邯郸

职位福利

大专3-5年银行/互联网金融银行不良资产清收经验退伍军人外访催收经验沟通/谈判能力电话客服经验电话催收催收团队建立及管理普通话流利
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石家庄氐宿企业管理咨询有限公司
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