佛山·南海区
职位详情
工作内容：
1、配合制定并优化行政与人力资源相关管理制度及流程，推动各项制度的落地执行与监督；
2、结合业务部门用人需求，拟定招聘方案，组织实施人员招聘与调配，确保招聘目标达成；
3、负责开拓、评估并维护高效的招聘渠道，编制相关数据报表，定期开展人员结构分析；
4、协助推进新员工入职培训及在职员工各类培训活动的组织与实施；
5、办理员工入转调离手续，负责考勤管理及人事档案规范化管理；
6、统筹公司日常行政事务，保障各部门运营支持顺畅；
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、全日制大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先；
2、具备3年以上人事行政岗位工作经验，熟悉人事与行政各项工作流程；
3、熟练操作各类办公软件；
4、工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，有服务意识、团队协作精神及较强的抗压能力。
1、配合制定并优化行政与人力资源相关管理制度及流程，推动各项制度的落地执行与监督；
2、结合业务部门用人需求，拟定招聘方案，组织实施人员招聘与调配，确保招聘目标达成；
3、负责开拓、评估并维护高效的招聘渠道，编制相关数据报表，定期开展人员结构分析；
4、协助推进新员工入职培训及在职员工各类培训活动的组织与实施；
5、办理员工入转调离手续，负责考勤管理及人事档案规范化管理；
6、统筹公司日常行政事务，保障各部门运营支持顺畅；
7、完成上级交办的其他工作任务。
任职资格：
1、全日制大专及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业者优先；
2、具备3年以上人事行政岗位工作经验，熟悉人事与行政各项工作流程；
3、熟练操作各类办公软件；
4、工作细致认真，具备良好的沟通协调能力，有服务意识、团队协作精神及较强的抗压能力。
2025-12-14 13:38
IP属地：广东佛山
职位福利
大专3-5年文字功底扎实物品采购/领用具备人力经验保密管理企业文化建设库房管理文书起草
佛山市岩板之家家居有限公司
不需要融资 · 0-20人
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