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工作内容:
1.建立并完善餐饮业务运营的标准化制度与体系;
2.统筹管理区域内餐饮门店月度/年度预算目标的达成;
3.制定餐饮门店月度/季度/年度工作计划,并推动落地执行;
4.推进区域内餐饮门店在品质化、标准化方面的建设与提升;
5.负责区域内餐饮门店的运营稽核与评分管理;
6.提升区域内餐厅门店整体运营水平及员工专业能力;
7.完成上级领导或公司总部交办的其他相关工作任务。

任职要求:
1.年龄30-40岁,统招大专及以上学历;
2.具备3-5年连锁餐饮行业运营管理经验;
3.具备良好的沟通协调能力、人际交往能力及敏锐的洞察力,具有较强的业务判断力与执行力;
4.性格积极乐观,工作踏实认真,责任心强,能适应一定工作压力;
5.熟练掌握电脑操作及常用办公软件;
6.有团餐项目经验者优先考虑。
2025-12-14 09:40
IP属地:河南郑州

职位福利

大专5-10年
企业发布信息图
河南新楷林商业运营管理有限公司
500-999人
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