杭州·滨江区
职位详情
岗位职责：
1、结合公司发展战略，开展各部门培训需求调研与分析，制定培训计划，经审批后推动落地执行。
2、依据公司职业发展路径，搭建匹配的培训课程体系，助力员工能力与素质持续提升。
3、设计并策划具有针对性的培训项目与活动，组织实施并优化流程，提高培训通过率。
4、开拓多元化培训渠道与资源，维护外部培训机构合作关系，按需引入优质外部培训项目。
5、对各部门培训执行过程提供指导与跟进支持。
6、统筹培训资源管理，涵盖内部讲师选拔与评估、培训设备配置、课程内容开发等工作。
7、建立并维护员工培训档案，规范管理公司各类培训记录。
8、定期总结培训工作，输出评估报告，持续优化培训效果与质量。
9、完成上级交办的其他相关任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、教育管理等相关专业优先；
2、具有一年以上大型或规模企业培训相关工作经验；
3、熟练操作办公软件，掌握课程设计工具及表达技巧，具备TTT培训经验者优先考虑；
4、具备优秀的策划组织能力、沟通协调能力，认同企业文化，责任心强，富有主动性，善于应变，能承受一定工作压力。
1、结合公司发展战略，开展各部门培训需求调研与分析，制定培训计划，经审批后推动落地执行。
2、依据公司职业发展路径，搭建匹配的培训课程体系，助力员工能力与素质持续提升。
3、设计并策划具有针对性的培训项目与活动，组织实施并优化流程，提高培训通过率。
4、开拓多元化培训渠道与资源，维护外部培训机构合作关系，按需引入优质外部培训项目。
5、对各部门培训执行过程提供指导与跟进支持。
6、统筹培训资源管理，涵盖内部讲师选拔与评估、培训设备配置、课程内容开发等工作。
7、建立并维护员工培训档案，规范管理公司各类培训记录。
8、定期总结培训工作，输出评估报告，持续优化培训效果与质量。
9、完成上级交办的其他相关任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，人力资源管理、教育管理等相关专业优先；
2、具有一年以上大型或规模企业培训相关工作经验；
3、熟练操作办公软件，掌握课程设计工具及表达技巧，具备TTT培训经验者优先考虑；
4、具备优秀的策划组织能力、沟通协调能力，认同企业文化，责任心强，富有主动性，善于应变，能承受一定工作压力。
2025-12-14 07:14
IP属地：浙江杭州
职位福利
本科1-3年入职培训业务培训金融
杭州顶点财经网络传媒有限公司九分公司
未融资 · 500-999人
工作地址
鱼泡安全保障
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