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1. 教务类
负责统筹安排学员与教师的授课时间,合理进行课程编排及课时消耗管理;

2. 服务类
跟进学员学习进度,为所负责学员提供高质量的学习支持服务;通过电话沟通、面对面交流、家长会等方式向家长反馈学习情况并给予专业建议,增强用户粘性;

3. 绩效类
达成续费、扩科、课时消耗及推荐转化等业绩目标。

具备K12学科辅导经验者优先,擅长客户维护与续报转化。薪资可面议。

[任职要求]
1、大专及以上学历,有K12教育培训机构同类岗位经验者优先;
2、具备良好的服务意识,对学生耐心细致、责任心强;
3、仪态端庄、气质佳,具备较强的学习与适应能力;
4、能接受弹性工作排班安排。

[福利待遇]
底薪4-6K+绩效+提成,综合月收入8-12K
2025-12-14 05:11
IP属地:四川成都

职位福利

大专3-5年学管管理 班主任 K12大型教育机构经验熟练使用办公软件中学生培训机构线下教育教务主管 学管主管家长 联系 小初高学前儿童/小学生排课 课消 续费 业绩普通话发音标准排课系统经验
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成都优录取科技有限公司
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