职位详情
岗位职责:
1. 发布招聘需求,整理应聘者资料,并组织协调面试安排
2. 在上级指导下优化公司人力资源管理制度与流程,推动各部门执行落实
3. 负责员工出勤、请假及调休等日常考勤管理工作
4. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续,维护人事与行政档案
5. 配合上级完成人事相关事务及其他临时交办的工作任务
岗位要求:
1. 具备人事或行政领域工作经验,了解国家相关劳动法规政策
2. 性格外向,工作主动性强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识
1. 发布招聘需求,整理应聘者资料,并组织协调面试安排
2. 在上级指导下优化公司人力资源管理制度与流程,推动各部门执行落实
3. 负责员工出勤、请假及调休等日常考勤管理工作
4. 办理员工入职、转正、岗位调整、离职等相关手续,维护人事与行政档案
5. 配合上级完成人事相关事务及其他临时交办的工作任务
岗位要求:
1. 具备人事或行政领域工作经验,了解国家相关劳动法规政策
2. 性格外向,工作主动性强,具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2025-12-14 01:06
IP属地:安徽合肥
职位福利
学历不限1-3年

合肥好优品品牌管理有限公司
未融资 · 20-99人

工作地址

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