广州·增城区
职位详情
【薪资待遇】
1、薪酬：月度平均收入10000-15000，表现优异者可达15000-30000元。每年至少一次调薪机会。优秀教师欢迎面议薪资！
2、福利：带薪休假、团队建设活动、五险、交通补贴、通讯补贴、周休1.5天，入职即缴纳社保
【岗位职责】
1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合学生学习情况与个性特征，制定个性化教学方案；
2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量；
3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度
【任职条件】
1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先（优秀应届生亦可）；
2、形象良好，言行得体，普通话标准；
3、具备良好的沟通表达能力，积极主动，抗压性强，富有责任心；
4、持有教师资格证
【晋升空间】
1、管理方向：
教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理
2、专业方向：
普通教师——优秀教师——金牌教师
1、薪酬：月度平均收入10000-15000，表现优异者可达15000-30000元。每年至少一次调薪机会。优秀教师欢迎面议薪资！
2、福利：带薪休假、团队建设活动、五险、交通补贴、通讯补贴、周休1.5天，入职即缴纳社保
【岗位职责】
1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合学生学习情况与个性特征，制定个性化教学方案；
2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学能力与授课质量；
3、协同学习顾问完成家校沟通，共同解决学生学习难题，提升家长满意度
【任职条件】
1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先（优秀应届生亦可）；
2、形象良好，言行得体，普通话标准；
3、具备良好的沟通表达能力，积极主动，抗压性强，富有责任心；
4、持有教师资格证
【晋升空间】
1、管理方向：
教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理
2、专业方向：
普通教师——优秀教师——金牌教师
2025-12-13 21:23
IP属地：广东广州
职位福利
本科1-3年物理老师教师初高中教育工作经验高中生培训机构线下教育初中生物理教育学专业背景坐班一对一线下辅导化学化学老师一对一教学
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