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岗位职责:
1. 通过主流招聘渠道及多种方式筛选并匹配简历,达成每日简历处理目标
2. 运用标准化沟通语言完成候选人意向确认与初步对接
3. 持续优化沟通话术,提升沟通效率与任务达成质量
4. 定期维护招聘数据系统,确保信息准确与实时更新

任职要求:
1. 年龄40岁以内,学历不限,性别不限,具备招聘经验者优先考虑
2. 熟悉常用招聘工具操作(如直聘等)
3. 掌握基础办公软件使用技能(Excel/Word),打字速度不低于60字/分钟
4. 表达清晰流畅,具备耐心与责任心
5. 身体健康,能承受工作压力,无不良记录,接受类客服性质考核,对工作任务积极负责

工作要求:
6天工作制,9:00-18:00
当日成功推送2份合格且愿面简历可下班,未达标需加班至22:00

薪酬福利:
底薪4000
缴纳社保
工作超20:00提供25元晚餐标准,不设餐补及交通补贴

绩效机制:
日合格标准:当日成功推送2份合格且愿面简历
入职前3个工作日,累计少于3份合格且愿面简历者淘汰
连续3天或2个月内累计10天未达标者淘汰
绩效奖金:提交合格且愿面简历50元/份,通过一面100元/人,通过二面150元/人,通过终面200元/人,正式到岗500元/人
正常完成月收入过万,全力投入月入两万,全力以赴收入无上限
2025-12-13 20:22
IP属地:广东广州

职位福利

学历不限经验不限公司人力资源部门努力
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