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【岗位职责】
1、全面参与员工关系模块工作,办理入职、转正、调动、离职等手续,负责人员信息的录入与维护,档案资料管理。协助解答员工疑问,促进劳动关系和谐,支持各类活动的执行与落地。
2、跟进试用期及转正考核流程。
3、管理员工劳动合同及相关协议的签署工作。
4、负责假期审批、考勤处理及考勤数据的统计与整理。
5、协助开展招聘工作,包括简历筛选、面试邀约及面试流程跟进等事务。

【任职要求】
1、本科在读,人力资源相关专业优先;
2、性格积极乐观,具备良好的口头表达与沟通技巧;
3、踏实肯干,耐心细致,服务意识强,对人力领域有较强兴趣;
4、学习能力突出,能快速掌握岗位技能,具备一定逻辑分析与自主思考能力;
5、了解基本劳动法律法规知识;
6、每周可出勤五天者优先考虑。
2025-12-13 17:06
IP属地:广东广州

职位福利

本科经验不限档案管理考勤管理招聘劳动关系劳动关系办理人事档案管理人力资源/管理类专业
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广州粤建三和软件股份有限公司
未融资 · 100-499人
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