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岗位职责:
1、全面负责校区的运营管理,制定并优化发展规划与战略方向;
2、主导市场渠道拓展、课程销售及管理工作,达成总部下达的业绩目标,并跟进执行情况;
3、统筹校区宣传推广,参与课程体系设计,编制课程资料,组织并开展市场宣传活动;
4、负责校区团队搭建,制定各阶段培训方案,并对员工实施分层培训与业务指导;
5、健全绩效管理体系,激发团队工作积极性与主动性;
6、协调销售、教学与教务日常运作,提升服务品质与客户满意度;
7、合理管控运营成本,优化教学与资源配置流程。

任职要求:
1、本科及以上学历;
2、具备3至5年教育培训机构校区管理经验者优先;
3、拥有出色的团队领导能力,熟悉活动策划与销售培训工作;
4、执行力强,具备良好的组织协调能力,能够进行系统性规划与整体管理;
5、市场敏感度高,具备优秀的营销策划能力;
6、诚实守信、工作投入,具有高度责任感和客户服务意识。

公司福利:
1.五险一金:为员工提供社会保险。
2.法定假期:按国家统一规定员工享有法定节假日。
3.带薪年假:员工可享受最高15天的带薪年假。
4.节日福利:春节、三八、端午、中秋节、教师节等,公司发放节日礼品。
5.定期团建:烧烤、唱K、聚餐等,增强团队凝聚力。
6.完善的晋升机制、多通道全方位发展、提供行业内有竞争力的薪酬水平。
7.工作环境:交通便捷,办公环境怡人。

工作地点就近安排
2025-12-13 14:49
IP属地:湖南长沙

职位福利

本科3-5年校长任职资格培训合格证书中学生培训机构校区运营经验
企业发布信息图
湖南百师课乐教育科技有限公司
未融资 · 100-499人
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