职位详情
岗位职责:
1. 精益生产体系推进:负责公司精益生产及持续改进体系的规划与实施;制定年度改善目标,推动生产效率、产品质量、运营成本等核心指标的持续优化;
2. 现场改善与流程优化:深入制造一线,识别各类浪费现象,运用5S管理、价值流图析(VSM)、快速换模(SMED)、看板管理(Kanban)等方法开展改善活动;主导或协同生产、物流、品质等部门落地精益项目;
3. 精益文化传播与能力建设:策划并组织精益生产相关培训,提升团队对精益理念的理解与工具应用水平;培育内部改善人才,推动形成自主改善的工作氛围;
4. 数据驱动决策与成效追踪:采集并分析生产运行数据,定位流程瓶颈,制定可衡量的优化方案;监控项目实施效果(如效率提升、成本降低等),定期输出改善成果报告;
5. 跨职能协同推进:联动供应链等相关职能,共同推进跨部门精益改善项目落地。
任职要求:
1. 本科及以上学历,制造业质量管理、运营管理等相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上制造业精益生产实践经验,有智能制造领域背景者更佳;
3. 主导实施过不少于3个精益改善项目,具备完整项目推进经验;
4. 熟练掌握精益生产常用工具,包括5S、VSM、SMED、TPM、标准化作业(SOP)、防错法(Poka-Yoke)等;
5. 熟悉Minitab、Excel、Power BI等数据分析软件,具备较强的统计分析能力;
6. 能独立主导改善项目,编制项目计划(如甘特图)并推动执行落地;
7. 具备良好的跨部门沟通能力,能够面向一线员工开展精益方法的指导与培训;
8. 适应制造业高强度工作节奏,能在压力环境下高效完成任务。
1. 精益生产体系推进:负责公司精益生产及持续改进体系的规划与实施;制定年度改善目标,推动生产效率、产品质量、运营成本等核心指标的持续优化;
2. 现场改善与流程优化:深入制造一线,识别各类浪费现象,运用5S管理、价值流图析(VSM)、快速换模(SMED)、看板管理(Kanban)等方法开展改善活动;主导或协同生产、物流、品质等部门落地精益项目;
3. 精益文化传播与能力建设:策划并组织精益生产相关培训,提升团队对精益理念的理解与工具应用水平;培育内部改善人才,推动形成自主改善的工作氛围;
4. 数据驱动决策与成效追踪:采集并分析生产运行数据,定位流程瓶颈,制定可衡量的优化方案;监控项目实施效果(如效率提升、成本降低等),定期输出改善成果报告;
5. 跨职能协同推进:联动供应链等相关职能,共同推进跨部门精益改善项目落地。
任职要求:
1. 本科及以上学历,制造业质量管理、运营管理等相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上制造业精益生产实践经验,有智能制造领域背景者更佳;
3. 主导实施过不少于3个精益改善项目,具备完整项目推进经验;
4. 熟练掌握精益生产常用工具,包括5S、VSM、SMED、TPM、标准化作业(SOP)、防错法(Poka-Yoke)等;
5. 熟悉Minitab、Excel、Power BI等数据分析软件,具备较强的统计分析能力;
6. 能独立主导改善项目,编制项目计划(如甘特图)并推动执行落地;
7. 具备良好的跨部门沟通能力,能够面向一线员工开展精益方法的指导与培训;
8. 适应制造业高强度工作节奏,能在压力环境下高效完成任务。
2026-06-12 13:34
IP属地:浙江杭州
职位福利
本科3-5年接受无工业工程师经验精益改善

浙江伊芙丽实业有限公司
未融资 · 1000-9999人


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