职位详情
【公司介绍】
1.成立时间:2009年
2.公司范围:四年级—高三阶段学科类辅导
3.公司教学模式:1V1
4.公司规模:2000+成员
5.分布城市:江浙沪+安徽合肥
【工作职责】
1.统筹管理团队建设,设计并实施员工系统化培训方案,监督执行过程,确保人才梯队的持续发展;
2.负责组织新进教师的入职培训及在岗教师的持续性专业提升培训;
3.协调安排学生的课程计划,并与家长保持有效沟通;
4.推动学生续费及推荐新生入学等相关工作;
5.配合上级完成各项交办任务。
【岗位要求】
1.本科及以上学历,条件优异者可适当放宽学历要求,专业不限;
2.具备1年以上教育培训或销售行业工作经验,有教育咨询或销售管理经验者优先;
3.具备带动团队的积极态度,对教育行业充满热忱;
4.具有较强的客户服务意识和协作能力,能接受弹性工作时间安排。
【福利待遇】
1.丰厚薪资:入职即享完善激励体系,底薪保障+高比例提成+多项奖励(上不封顶);
2.晋升通道:教学组长—教学主管—储备校长—校长;
3.入职即缴纳五险一金,每年享受法定节假日礼品、生日慰问、年终奖金及校区定期组织的团建活动;
4.每年组织2-3次员工旅游,表现突出者可参与公司举办的年度感恩父母江南五日游,并有机会获得出国旅行奖励,以及红旗H5、H9汽车等荣誉激励;
5.社会保险:员工入职后由公司统一办理五险一金;
6.其他福利:公司提供免费住宿,员工享有带薪年假及年度健康体检。
1.成立时间:2009年
2.公司范围:四年级—高三阶段学科类辅导
3.公司教学模式:1V1
4.公司规模:2000+成员
5.分布城市:江浙沪+安徽合肥
【工作职责】
1.统筹管理团队建设,设计并实施员工系统化培训方案,监督执行过程,确保人才梯队的持续发展;
2.负责组织新进教师的入职培训及在岗教师的持续性专业提升培训;
3.协调安排学生的课程计划,并与家长保持有效沟通;
4.推动学生续费及推荐新生入学等相关工作;
5.配合上级完成各项交办任务。
【岗位要求】
1.本科及以上学历,条件优异者可适当放宽学历要求,专业不限;
2.具备1年以上教育培训或销售行业工作经验,有教育咨询或销售管理经验者优先;
3.具备带动团队的积极态度,对教育行业充满热忱;
4.具有较强的客户服务意识和协作能力,能接受弹性工作时间安排。
【福利待遇】
1.丰厚薪资:入职即享完善激励体系,底薪保障+高比例提成+多项奖励(上不封顶);
2.晋升通道:教学组长—教学主管—储备校长—校长;
3.入职即缴纳五险一金,每年享受法定节假日礼品、生日慰问、年终奖金及校区定期组织的团建活动;
4.每年组织2-3次员工旅游,表现突出者可参与公司举办的年度感恩父母江南五日游,并有机会获得出国旅行奖励,以及红旗H5、H9汽车等荣誉激励;
5.社会保险:员工入职后由公司统一办理五险一金;
6.其他福利:公司提供免费住宿,员工享有带薪年假及年度健康体检。
2025-12-13 11:57
IP属地:上海
职位福利
大专1-3年大型教育机构经验中学生教育工作经验培训机构线下教育学前儿童/小学生

上海宝山区学思堂培训中心
未融资 · 100-499人

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