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【薪酬体系】
“倡导凭借价值贡献获取回报，提供极具竞争力的薪酬福利”
1、薪资范围：无责任底薪+分级定标提成（月均收入可达15-30k，top5W+，上不封顶）；
2、薪酬方式：底薪（0.6K）+定标提成（6%~12%）+激励；
3、社保类型：五险一金、带薪年假（合同两年一签，试用期两个月）；
4、升级福利：年度体检、节假日福利、结婚及生育礼金；
5、高管直带：参与0-1业务搭建、作为核心高管储备培养；
【团队与激励】
星级教学教研体系创始人团队；
全新品牌系列，拥有多渠道可转化资源优势；
【岗位职责】
1、配合主理人共同搭建团队组织架构
2、面向意向学员开展课程咨询，挖掘真实需求，协助预约到访测评；
3、持续维护客户关系，定期回访跟进，完成保单、续费动作，推动转介绍；
4、完成数据整理与分析（数量、销售额、转化率等关键指标），为市场策略提供支持。
【任职要求】
1、全日制大专及以上学历，具备较强的学习能力；
2、有教育培训行业相关经验，或了解上海本地教育市场者优先；
3、具备良好的团队协作意识，有活动组织策划经历者优先；
4、擅长面谈及电话沟通，具备优秀的协调与表达能力；
【晋升机制】
咨询主管—区域校长（事业合伙人）—公司技术股东
【工作时间】
双休、双休
周中：4天9:00-18:00午休1小时
周六：12:30-20:30
高峰期根据业务需要进行相应调整。
【薪酬体系】
“倡导凭借价值贡献获取回报，提供极具竞争力的薪酬福利”
1、薪资范围：无责任底薪+分级定标提成（月均收入可达15-30k，top5W+，上不封顶）；
2、薪酬方式：底薪（0.6K）+定标提成（6%~12%）+激励；
3、社保类型：五险一金、带薪年假（合同两年一签，试用期两个月）；
4、升级福利：年度体检、节假日福利、结婚及生育礼金；
5、高管直带：参与0-1业务搭建、作为核心高管储备培养；
【团队与激励】
星级教学教研体系创始人团队；
全新品牌系列，拥有多渠道可转化资源优势；
【岗位职责】
1、配合主理人共同搭建团队组织架构
2、面向意向学员开展课程咨询，挖掘真实需求，协助预约到访测评；
3、持续维护客户关系，定期回访跟进，完成保单、续费动作，推动转介绍；
4、完成数据整理与分析（数量、销售额、转化率等关键指标），为市场策略提供支持。
【任职要求】
1、全日制大专及以上学历，具备较强的学习能力；
2、有教育培训行业相关经验，或了解上海本地教育市场者优先；
3、具备良好的团队协作意识，有活动组织策划经历者优先；
4、擅长面谈及电话沟通，具备优秀的协调与表达能力；
【晋升机制】
咨询主管—区域校长（事业合伙人）—公司技术股东
【工作时间】
双休、双休
周中：4天9:00-18:00午休1小时
周六：12:30-20:30
高峰期根据业务需要进行相应调整。
2025-12-13 02:46
IP属地：上海
职位福利
大专1年以下培训机构线下教育有销售经验线上教育学前儿童/小学生有大型教育机构经验
上海一圈文化传播有限公司
未融资 · 0-20人
工作地址
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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