武汉·洪山区
职位详情
一、运营工作
1、参与研究并制定公司中长期发展战略及经营策略方案
2、配合开展各部门工作计划的考核与绩效评估，推进全员月度考核及激励机制的落实
3、参与拟定公司年度经营目标及各部门年度工作规划，统筹调整和协调各部门月度计划，并组织实施下达
4、配合跟踪各部门计划执行进展，监督实施情况，协调解决执行过程中的各类问题，保障计划达成
5、协助督导企业管理工作，以及各类临时性、突发性事务的应对与处理
二、行政管理工作
1、全面统筹公司行政、后勤、总务及办公环境管理事务
2、负责公司对外接待、交流活动及公共关系事项的策划、组织与执行
3、推动员工行为规范建设，维护良好的企业风貌与形象
4、协助总经理完成对重要客户（如政府部门等相关机构）的接待工作
三、人力资源工作
1、主导公司人员招聘相关工作
2、协助建立和完善人力资源管理相关政策、制度与流程
3、落实人力资源发展规划的具体实施
4、调研并收集行业薪酬水平信息
5、协助开展人员聘任、调动、晋升、奖惩及职称和技术等级评定等人事管理工作
9、定期组织实施管理人员绩效考评，加强人才梯队培养，向管理层推荐优秀人才
任职要求：
基本要求：年龄20-38岁
教育水平：本科及以上学历
专业要求：企业管理、经营管理或相关专业
工作经验：具备半年以上相关工作经验，有同岗位管理经历，熟悉行政接待流程
知识、技能：
1、掌握企业管理、行政管理等相关专业知识
2、了解公共关系、法律法规、公文写作等方面的基础知识
3、具备较强的分析判断、应变处理和决策能力
4、拥有良好的组织领导力及沟通协调技巧
5、责任心强，坚持原则，具备耐心与良好的情绪控制能力
1、参与研究并制定公司中长期发展战略及经营策略方案
2、配合开展各部门工作计划的考核与绩效评估，推进全员月度考核及激励机制的落实
3、参与拟定公司年度经营目标及各部门年度工作规划，统筹调整和协调各部门月度计划，并组织实施下达
4、配合跟踪各部门计划执行进展，监督实施情况，协调解决执行过程中的各类问题，保障计划达成
5、协助督导企业管理工作，以及各类临时性、突发性事务的应对与处理
二、行政管理工作
1、全面统筹公司行政、后勤、总务及办公环境管理事务
2、负责公司对外接待、交流活动及公共关系事项的策划、组织与执行
3、推动员工行为规范建设，维护良好的企业风貌与形象
4、协助总经理完成对重要客户（如政府部门等相关机构）的接待工作
三、人力资源工作
1、主导公司人员招聘相关工作
2、协助建立和完善人力资源管理相关政策、制度与流程
3、落实人力资源发展规划的具体实施
4、调研并收集行业薪酬水平信息
5、协助开展人员聘任、调动、晋升、奖惩及职称和技术等级评定等人事管理工作
9、定期组织实施管理人员绩效考评，加强人才梯队培养，向管理层推荐优秀人才
任职要求：
基本要求：年龄20-38岁
教育水平：本科及以上学历
专业要求：企业管理、经营管理或相关专业
工作经验：具备半年以上相关工作经验，有同岗位管理经历，熟悉行政接待流程
知识、技能：
1、掌握企业管理、行政管理等相关专业知识
2、了解公共关系、法律法规、公文写作等方面的基础知识
3、具备较强的分析判断、应变处理和决策能力
4、拥有良好的组织领导力及沟通协调技巧
5、责任心强，坚持原则，具备耐心与良好的情绪控制能力
2025-12-13 02:39
IP属地：湖北武汉
职位福利
大专1-3年人力资源咨询企业管理咨询CET4
武汉飞猪科技有限公司
未融资 · 20-99人
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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