武汉
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武汉再见焦虑科技有限公司，全国有多家分公司，专注于解决全国范围内酒店空房存量问题，依托我司自主研发的“菠菜订房”小程序平台，致力于为用户降低消费成本，同时助力酒店商户实现利润最大化，推动酒店行业从“增量时代”迈向“存量时代”，构建“平衡稳健”的发展生态。
工作内容：
1、采用多种沟通方式，包括实地拜访、电话联络等，面向线下酒店推广我司“菠菜订房”小程序，推进酒店入驻并完成合作协议签署；持续跟进酒店在平台上的订单成交情况与房源供给状态；前期侧重酒店资源开拓，后期承担运营维护职责，需具备良好沟通技巧与商务拓展能力，能够建立并维系稳定的酒店客户关系，同时具备市场信息收集与反馈能力；
2、负责酒店在OTA平台的日常运营管理，保障服务品质与客户满意度；
3、与酒店合作方保持高效沟通，整合资源，优化运营协作流程；
4、研究市场趋势变化，制定相应运营方案，增强品牌市场竞争力；
5、无需固定坐班，要求具备较强的自我管理能力与执行力，以及达成业绩目标的积极性与主动性；
6、当前在职员工月均收入区间为8K～12K；
任职要求：
1.拥有出色的沟通协调能力，能妥善处理多方合作关系；
2.具备扎实的数据分析基础，可根据业务数据及时调整运营策略；
3.有线下销售或地推工作经验者优先，能适应较高强度的绩效考核，目标明确，抗压能力突出。
工作内容：
1、采用多种沟通方式，包括实地拜访、电话联络等，面向线下酒店推广我司“菠菜订房”小程序，推进酒店入驻并完成合作协议签署；持续跟进酒店在平台上的订单成交情况与房源供给状态；前期侧重酒店资源开拓，后期承担运营维护职责，需具备良好沟通技巧与商务拓展能力，能够建立并维系稳定的酒店客户关系，同时具备市场信息收集与反馈能力；
2、负责酒店在OTA平台的日常运营管理，保障服务品质与客户满意度；
3、与酒店合作方保持高效沟通，整合资源，优化运营协作流程；
4、研究市场趋势变化，制定相应运营方案，增强品牌市场竞争力；
5、无需固定坐班，要求具备较强的自我管理能力与执行力，以及达成业绩目标的积极性与主动性；
6、当前在职员工月均收入区间为8K～12K；
任职要求：
1.拥有出色的沟通协调能力，能妥善处理多方合作关系；
2.具备扎实的数据分析基础，可根据业务数据及时调整运营策略；
3.有线下销售或地推工作经验者优先，能适应较高强度的绩效考核，目标明确，抗压能力突出。
2025-12-13 02:35
IP属地：湖北武汉
职位福利
大专1-3年社保销售经验用户拉新O2O/生活服务行业商户拓展经验商户合作个人客户开发（销售方向）销售BDAPP推广
武汉再见焦虑科技有限公司
未融资 · 20-99人
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