杭州
职位详情
岗位职责
1.深入理解直播带货的运营逻辑，与业务团队高效协同，输出匹配发展节奏的人力资源支持方案
2.主导业务侧人才引进、团队组建及人才储备体系建设，满足业务高速扩张过程中的用人需求
3.推进组织能力建设，优化架构配置，提升组织运行效率，助力业务团队达成经营指标
4.统筹员工关系事务，涵盖日常沟通、矛盾调解、离职访谈等工作，增强员工归属感与满意度
5.参与设计并推动执行人力资源相关制度、流程与规范，确保机制与业务实际相匹配
6.协同开展绩效管理全流程工作，包括目标制定、绩效评估及结果落地应用
任职要求
1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业背景优先考虑
2.具备3年以上HRBP或人力资源领域工作经验，有直播、电商、互联网行业经历者更佳
3.熟悉人力资源各职能模块，擅长招聘管理、员工关系处理或组织发展者优先
4.具备良好的业务洞察力，能够快速融入业务场景并有效推进人力资源举措实施
5.具备出色的沟通协调能力、承压能力以及问题解决能力
加分项
具备从0到1搭建团队的经验，有直播行业品牌代运营从业经历，或拥有直播带货领域的资源人脉
1.深入理解直播带货的运营逻辑，与业务团队高效协同，输出匹配发展节奏的人力资源支持方案
2.主导业务侧人才引进、团队组建及人才储备体系建设，满足业务高速扩张过程中的用人需求
3.推进组织能力建设，优化架构配置，提升组织运行效率，助力业务团队达成经营指标
4.统筹员工关系事务，涵盖日常沟通、矛盾调解、离职访谈等工作，增强员工归属感与满意度
5.参与设计并推动执行人力资源相关制度、流程与规范，确保机制与业务实际相匹配
6.协同开展绩效管理全流程工作，包括目标制定、绩效评估及结果落地应用
任职要求
1.本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业背景优先考虑
2.具备3年以上HRBP或人力资源领域工作经验，有直播、电商、互联网行业经历者更佳
3.熟悉人力资源各职能模块，擅长招聘管理、员工关系处理或组织发展者优先
4.具备良好的业务洞察力，能够快速融入业务场景并有效推进人力资源举措实施
5.具备出色的沟通协调能力、承压能力以及问题解决能力
加分项
具备从0到1搭建团队的经验，有直播行业品牌代运营从业经历，或拥有直播带货领域的资源人脉
2025-12-13 01:58
IP属地：浙江杭州
职位福利
本科5-10年
畅移（上海）信息科技有限公司
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