职位详情
【岗位说明】
1. 为中小学生提供专业且高质量的教学服务,激发学习兴趣,培养良好的学习方法与习惯;
2. 参与学科教研及教学培训活动,持续提升教学能力,输出优质教案与教学资源;
3. 协助开展家校互动,定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。
【任职要求】
1. 本科及以上学历、年龄******,普通话标准,持有教师资格证者优先,形象端正,富有亲和力;
2. 具备良好的师德素养与服务意识,热爱教育事业,关心学生成长,以身作则;
3. 表达沟通能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点因材施教,启发式教学;
4. 责任心强,抗压能力好,执行高效。
【福利待遇】
薪资结构:底薪+课时费+奖金
1、月均收入8-20k;
2、资源共享,充分交流,六大培训体系为职场进化保驾护航;
3、每年一次竞聘机会,2-3年可有机会晋升教学副校长;
4、团队以95后为主力,氛围简单积极,鼓励成长,专注发展与收益;
5、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等,反正多的是可以一起疯的机会。
1. 为中小学生提供专业且高质量的教学服务,激发学习兴趣,培养良好的学习方法与习惯;
2. 参与学科教研及教学培训活动,持续提升教学能力,输出优质教案与教学资源;
3. 协助开展家校互动,定期向家长反馈学生学习情况与成长进展。
【任职要求】
1. 本科及以上学历、年龄******,普通话标准,持有教师资格证者优先,形象端正,富有亲和力;
2. 具备良好的师德素养与服务意识,热爱教育事业,关心学生成长,以身作则;
3. 表达沟通能力强,授课逻辑清晰、生动有趣,善于互动,能根据学生特点因材施教,启发式教学;
4. 责任心强,抗压能力好,执行高效。
【福利待遇】
薪资结构:底薪+课时费+奖金
1、月均收入8-20k;
2、资源共享,充分交流,六大培训体系为职场进化保驾护航;
3、每年一次竞聘机会,2-3年可有机会晋升教学副校长;
4、团队以95后为主力,氛围简单积极,鼓励成长,专注发展与收益;
5、下午茶、每月团建、生日会、节假日福利、季度旅游等,反正多的是可以一起疯的机会。
2025-12-13 01:14
IP属地:浙江杭州
职位福利
本科1-3年学科应试(小初高)

杭州睿之思文化有限公司
未融资 · 20-99人

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