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1、承担高中物理一对一或小班形式的教学工作;

2、认真开展备课,主动参与个性化辅导方案的设计及相关教学、教研和培训任务。

3、积极投身教研活动,参与教案编写,及时与家长反馈学生学习情况,定期组织家长会交流。

二、任职要求:

1. 教育背景:本科及以上学历,应届毕业生亦可考虑;持有高级教师资格证者优先录用。

2. 个人能力:普通话标准,思维灵活,具备较强的临场应对能力,能够激发学生的学习热情,授课富有感染力;熟悉高中物理教材体系,重视解题思路的引导与技巧的提炼;能准确把握中高考命题趋势,深入剖析历年典型考题;

3. 其他要求:性格亲切,责任心强,具备良好的耐心;

4. 特别要求:能切实落实教研团队为学生量身定制的个性化教学计划,并在实际教学过程中根据学生表现及时与教研辅导组保持沟通联动。

三、薪酬及福利

1、薪酬:业绩突出者月收入可达1.8万-2.5万元,你的其他梦想公司也将助力实现;

2、福利:冬暖夏凉的工作环境守护健康,常备护嗓含片,享有带薪年假、婚假及产假,共享节日与生日福利,感受如家般的关怀;

四、学习培训体系:

1、公司建立系统化培训机制,为每位教师提供全方位的成长支持。

2、培训内容涵盖:入职培训、进阶培训、教研专项培训、精英培养计划、管理能力培训、外出学习及交流机会。

五、广阔的职业发展通道:

公司设置专业与管理双通道晋升路径,教师可根据自身能力与职业规划选择发展方向,部分员工入职3-6个月晋升为科组负责人,部分6-8个月成长为教研主管,个别不足一年即晋升为分校校长。

1、管理方向:

教师——科组负责人——教研主管——分校校长(合伙人)——公司董事(股东)

2、专业方向:

普通教师——初级老师——中级老师——高级老师——优秀教师——金牌教师
2025-12-12 23:45
IP属地:广东深圳

职位福利

本科1-3年
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深圳市万江邦科技集团有限公司
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