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厦门
职位详情
岗位职责：
1、跟踪行业动态，开展市场竞争分析及专项课题研究；
2、基于内外部环境研判，制定品牌群/事业部中长期发展战略，明确经营策略与发展方向；
3、围绕中长期战略目标，制定年度战略指标并牵头编制品牌运营计划，分解目标并协同商品、品牌、销售等团队制定执行方案，输出商业计划文件（含长期战略、年度运营计划及季度复盘）；
4、设定事业部整体绩效指标，并细化至相关三级部门，组织实施半年度绩效评估；
5、依据年度增长目标，持续跟进关键行动进展与核心数据达成情况，定期进行回顾与调整，支持事业部负责人完成月度、季度、半年度及年度总结；
6、担任PMO角色，主导推进重点战略项目，协调跨部门协作，及时识别风险与偏差并预警，保障项目节点按时落地。
任职要求：
1、本科及以上学历，企业管理、工商管理、战略管理、财务等相关专业优先；
2、具备5年以上大型集团企业战略管理或知名咨询机构相关工作经验；
3、责任心强，能根据工作需要接受不定期出差与加班安排；
4、具备优秀的沟通能力和逻辑思维能力，可独立推动复杂问题的分析与解决。
1、跟踪行业动态，开展市场竞争分析及专项课题研究；
2、基于内外部环境研判，制定品牌群/事业部中长期发展战略，明确经营策略与发展方向；
3、围绕中长期战略目标，制定年度战略指标并牵头编制品牌运营计划，分解目标并协同商品、品牌、销售等团队制定执行方案，输出商业计划文件（含长期战略、年度运营计划及季度复盘）；
4、设定事业部整体绩效指标，并细化至相关三级部门，组织实施半年度绩效评估；
5、依据年度增长目标，持续跟进关键行动进展与核心数据达成情况，定期进行回顾与调整，支持事业部负责人完成月度、季度、半年度及年度总结；
6、担任PMO角色，主导推进重点战略项目，协调跨部门协作，及时识别风险与偏差并预警，保障项目节点按时落地。
任职要求：
1、本科及以上学历，企业管理、工商管理、战略管理、财务等相关专业优先；
2、具备5年以上大型集团企业战略管理或知名咨询机构相关工作经验；
3、责任心强，能根据工作需要接受不定期出差与加班安排；
4、具备优秀的沟通能力和逻辑思维能力，可独立推动复杂问题的分析与解决。
2025-12-12 23:19
IP属地：福建厦门
职位福利
本科5-10年企业运营
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