昆明·盘龙区
职位详情
岗位待遇：
1. 具有竞争力的薪酬，月薪4300-28600元，提成另计，综合年薪6万-15万。
2. 每月设有订单奖励与回款奖励。
3. 项目提成奖金，表现优异者提成可远超基本薪资，具备冲击百万年薪的潜力。
4. 缴纳五险一金，并提供每月车辆补贴。
5. 配备完善的培训机制，包含总部线上视频教学及脱产集中培训。
6. 拥有清晰的晋升通道与系统化的职业发展规划。
7. 享受带薪年假，年度旅游活动可携带家属参与。
岗位要求：
1. 具备良好的团队协作意识，能与销售团队中的技术专家、售后工程师、工艺工程师及高级主管协同作业，推动项目进展，完成设备销售、安装调试及款项回收。
2. 富有进取心，能独立开展设备市场拓展与维护工作，达成区域市场目标，提升专业细分领域的市场份额。
3. 具备优秀的沟通能力，能精准识别客户需求，据此制定合理的选型与供货方案，助力客户实现价值最大化。
4. 具有强烈的自我驱动力，在高级主管指导下规划职业路径，自律严谨，保持高效的工作习惯，学习主动，适应力强。
5. 熟练使用Word、Excel，掌握CAD及机械制图技能者优先。
6. 要求本科及以上学历，或大专学历且具备2年以上机电相关工作经验；有泵类行业从业经历者优先考虑。
7. 年龄*****，或年龄在40岁以下且具备管理经验者。
8. 能接受短期出差安排，持有驾照者优先。
岗位职责：
1. 负责指定区域（一般为地级市）或专业领域（如水利、工矿、市政、民用建筑）的客户拜访、宣传推广与关系维护。
2. 对接区域内设计院，建立并维持良好沟通，组织公司技术专家与设计院的技术交流活动。
3. 承担市场内的销售执行、发货跟进、货款回收，并协同专业售后人员完成设备安装指导、调试及验收工作。
4. 收集并整理同行动态信息，及时反馈市场情况，制定切实可行的销售策略与目标。
5. 制定新客户开发计划与实施方案，并有效推进落地。
晋升路径：客户经理—办事处主任—区域副总—总经理
分公司位于昆明，地州设有办事机构 电话 *************
1. 具有竞争力的薪酬，月薪4300-28600元，提成另计，综合年薪6万-15万。
2. 每月设有订单奖励与回款奖励。
3. 项目提成奖金，表现优异者提成可远超基本薪资，具备冲击百万年薪的潜力。
4. 缴纳五险一金，并提供每月车辆补贴。
5. 配备完善的培训机制，包含总部线上视频教学及脱产集中培训。
6. 拥有清晰的晋升通道与系统化的职业发展规划。
7. 享受带薪年假，年度旅游活动可携带家属参与。
岗位要求：
1. 具备良好的团队协作意识，能与销售团队中的技术专家、售后工程师、工艺工程师及高级主管协同作业，推动项目进展，完成设备销售、安装调试及款项回收。
2. 富有进取心，能独立开展设备市场拓展与维护工作，达成区域市场目标，提升专业细分领域的市场份额。
3. 具备优秀的沟通能力，能精准识别客户需求，据此制定合理的选型与供货方案，助力客户实现价值最大化。
4. 具有强烈的自我驱动力，在高级主管指导下规划职业路径，自律严谨，保持高效的工作习惯，学习主动，适应力强。
5. 熟练使用Word、Excel，掌握CAD及机械制图技能者优先。
6. 要求本科及以上学历，或大专学历且具备2年以上机电相关工作经验；有泵类行业从业经历者优先考虑。
7. 年龄*****，或年龄在40岁以下且具备管理经验者。
8. 能接受短期出差安排，持有驾照者优先。
岗位职责：
1. 负责指定区域（一般为地级市）或专业领域（如水利、工矿、市政、民用建筑）的客户拜访、宣传推广与关系维护。
2. 对接区域内设计院，建立并维持良好沟通，组织公司技术专家与设计院的技术交流活动。
3. 承担市场内的销售执行、发货跟进、货款回收，并协同专业售后人员完成设备安装指导、调试及验收工作。
4. 收集并整理同行动态信息，及时反馈市场情况，制定切实可行的销售策略与目标。
5. 制定新客户开发计划与实施方案，并有效推进落地。
晋升路径：客户经理—办事处主任—区域副总—总经理
分公司位于昆明，地州设有办事机构 电话 *************
2025-12-12 23:09
IP属地：云南昆明
职位福利
本科1-3年五险一金环保服务意识客户信息搜集能源先进制造沟通能力对企业/机构（To B）销售经验项目管理能力社群运营能力客户关系维护企业/机构（To B）
上海东方泵业（集团）有限公司
未融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
如遇到办证收费、刷单、传销、诱导买车等违规行为，请立即向鱼泡直聘投诉举报投诉举报 >
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