万州区
职位详情
岗位要求：
1、具备工商、财税领域或代理记账企业背景，拥有团队管理经历，销售业绩突出者优先；
2、若非工商注册、财务代账、税务服务行业人员，需具有一年以上电话销售团队管理经验；
3、性别不限，年龄范围28至40岁；
4、有跨区域统筹多家分支机构或网点管理经验者优先，擅长团队搭建及日常运营事务处理，具备较强的应变与问题解决能力；
5、工作地点涵盖：万州/云阳/开县/忠县/城口/巫溪/奉节/巫山（不接受出差或外派安排者请勿扰）；
6、负责属地人员招聘、团队建设与目标推进，培育储备管理人员，拓展下级市场，对有强烈成长意愿的优秀人选优先录用。
薪资待遇：
1、储备城市经理：于万州运营中心培训1-2个月，月薪3800元（无责任底薪）+600元过程考核奖励+2000元绩效奖金+个人业绩提成5%~20%（综合收入8000-15000元），达成8000业绩即保障8000元收入，学习期间提供住宿；
2、正式城市经理：底薪5000元（无责）＋管理绩效津贴（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋新城市开拓补贴1000元（前三个月）+团队业绩提成（1%-4%）＋团队激励奖与优秀管理者奖＋年终奖金（综合月收入1.5W-4W）；
3、每晋升一级享绩效奖励1000元/2000元，公司依法缴纳五险，定期组织生日会、团建活动、旅游及专业培训；
4、晋升路径：储备城市经理→正式/高级/资深城市经理→区域总监（市级/省级/全国级）；
5、工作时间早9晚6，每周双休
1、具备工商、财税领域或代理记账企业背景，拥有团队管理经历，销售业绩突出者优先；
2、若非工商注册、财务代账、税务服务行业人员，需具有一年以上电话销售团队管理经验；
3、性别不限，年龄范围28至40岁；
4、有跨区域统筹多家分支机构或网点管理经验者优先，擅长团队搭建及日常运营事务处理，具备较强的应变与问题解决能力；
5、工作地点涵盖：万州/云阳/开县/忠县/城口/巫溪/奉节/巫山（不接受出差或外派安排者请勿扰）；
6、负责属地人员招聘、团队建设与目标推进，培育储备管理人员，拓展下级市场，对有强烈成长意愿的优秀人选优先录用。
薪资待遇：
1、储备城市经理：于万州运营中心培训1-2个月，月薪3800元（无责任底薪）+600元过程考核奖励+2000元绩效奖金+个人业绩提成5%~20%（综合收入8000-15000元），达成8000业绩即保障8000元收入，学习期间提供住宿；
2、正式城市经理：底薪5000元（无责）＋管理绩效津贴（3000元/4000元/6000元/8000元/12000元/20000元）＋新城市开拓补贴1000元（前三个月）+团队业绩提成（1%-4%）＋团队激励奖与优秀管理者奖＋年终奖金（综合月收入1.5W-4W）；
3、每晋升一级享绩效奖励1000元/2000元，公司依法缴纳五险，定期组织生日会、团建活动、旅游及专业培训；
4、晋升路径：储备城市经理→正式/高级/资深城市经理→区域总监（市级/省级/全国级）；
5、工作时间早9晚6，每周双休
2025-12-12 22:30
IP属地：重庆
职位福利
大专1-3年电话销售售前/售后咨询财税工作经验税务代理/咨询代理记账具有相关客户资源
重庆椰子企业管理服务有限公司
A轮 · 10000人以上
鱼泡安全保障
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