职位详情
【福利待遇】
1. 早8点半,晚五点半,午休1小时。
2. 缴纳五险一金。
3. 实行大小周,享受法定节假日。
4. 每周四提供下午茶。
5. 节假日福利、员工关怀福利(含结婚生育补贴、重大疾病慰问金),设有父母生日假。
6. 定期组织旅行、团队建设活动及专业能力培训。
7. 公司团队以90后、00后为主,氛围轻松,人际简单。茶水间配备咖啡,可随时续杯。
【岗位职责】
1. 开展供应商的开发与管理工作,涵盖信息收集、筛选评估、考核评价及日常维护,建立并持续更新合格供应商名录与产品价格数据库,保障供应渠道稳定、高效且成本合理;
2. 根据业务订单需求,依采购流程执行询价、比价、议价,及时下达采购指令,同步更新订单跟踪台账,协同跟单人员把控现场进度并反馈异常,确保交付准时;
3. 定期赴供应商现场巡查,针对发现问题制定整改措施并跟进落实情况;
4. 解答并处理业务端提出的产品相关疑问;
5. 针对售后反馈的质量问题,对接供应商协调处理,推动问题闭环;
6. 协同运营、业务及技术团队完善产品资料(包括图片、视频、技术参数等);
7. 定期为业务团队开展产品知识及相关流程培训;
8. 统筹供应链部门整体运作,保障各项工作的有序开展与高效执行。
【职位要求】
1. 年龄26-38岁;
2. 大专及以上学历,具备5年以上机械行业或外贸领域采购工作经验;
3. 能够接受不定期出差及工厂审核任务。
【我想说】:
找工作不是一时的选择,而是一生的规划。我为公司寻将才,亦为人才找舞台。
1. 早8点半,晚五点半,午休1小时。
2. 缴纳五险一金。
3. 实行大小周,享受法定节假日。
4. 每周四提供下午茶。
5. 节假日福利、员工关怀福利(含结婚生育补贴、重大疾病慰问金),设有父母生日假。
6. 定期组织旅行、团队建设活动及专业能力培训。
7. 公司团队以90后、00后为主,氛围轻松,人际简单。茶水间配备咖啡,可随时续杯。
【岗位职责】
1. 开展供应商的开发与管理工作,涵盖信息收集、筛选评估、考核评价及日常维护,建立并持续更新合格供应商名录与产品价格数据库,保障供应渠道稳定、高效且成本合理;
2. 根据业务订单需求,依采购流程执行询价、比价、议价,及时下达采购指令,同步更新订单跟踪台账,协同跟单人员把控现场进度并反馈异常,确保交付准时;
3. 定期赴供应商现场巡查,针对发现问题制定整改措施并跟进落实情况;
4. 解答并处理业务端提出的产品相关疑问;
5. 针对售后反馈的质量问题,对接供应商协调处理,推动问题闭环;
6. 协同运营、业务及技术团队完善产品资料(包括图片、视频、技术参数等);
7. 定期为业务团队开展产品知识及相关流程培训;
8. 统筹供应链部门整体运作,保障各项工作的有序开展与高效执行。
【职位要求】
1. 年龄26-38岁;
2. 大专及以上学历,具备5年以上机械行业或外贸领域采购工作经验;
3. 能够接受不定期出差及工厂审核任务。
【我想说】:
找工作不是一时的选择,而是一生的规划。我为公司寻将才,亦为人才找舞台。
2025-12-12 21:45
IP属地:山东青岛
职位福利
大专5-10年

青岛宏工机械有限公司
未融资 · 20-99人


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