中山
职位详情
招聘：电销经理(月薪10k-30k)
[中山详洽贸易有限公司]
急聘具备实战经验的电销负责人，全面主导电话销售团队的目标达成与日常运作！核心使命：攻坚业绩指标，锻造精英队伍！
一、岗位职责：
1.业绩导向：制定并落地执行电销策略，确保团队稳定实现或突破月度、季度销售任务（涵盖销售额、成单量等关键指标）。
2.团队管理：统筹管理10-20人以上的电销队伍，承担人员招募、培训带教、过程辅导、绩效考核及团队激励，打造高效能作战单元。
3.过程监督：跟踪团队每日、每周核心数据（如外呼量、接通率、转化成效等），进行数据分析，持续优化话术体系与作业流程，提升整体运营效率。
4.能力赋能：及时响应一线销售痛点，提供精准指导，提炼可复制的成功模式，推动团队整体产出水平提升。
二、任职要求、硬性条件：
1.大专及以上学历。
2.拥有3年以上电话销售从业经历，其中至少2年带领10-15人以上电销团队的实操管理经验。
3.必须具备带领团队长期、稳定完成销售目标的实际成果！（简历中需明确列明所管人数、目标额度及实际达成比例）
4.强烈的目标意识与结果驱动能力：对数字指标高度敏感，具备强执行力与攻坚精神。
5.出色的团队统御与激励技巧：擅长人才识别与培养，能够激发成员潜力，构建正向协作氛围。
6.熟悉电销全链路操作与数据应用：能熟练使用电销工具系统，依托数据洞察问题并指导决策优化。
7.具备优秀的话术打磨与辅导能力：可快速提升新人技能，带动团队整体专业水平进阶。
良好的沟通协调能力和高压环境下的应对能力。
三、我们提供：
富有竞争力的薪资待遇：月薪10K-30K！（具体面议，凭能力+业绩拿高薪）
核心管理岗，直接参与团队业绩闭环。
公开透明的绩效奖励/提成机制（上不封顶）。
展现实力、冲刺高收入的理想舞台！
[中山详洽贸易有限公司]
急聘具备实战经验的电销负责人，全面主导电话销售团队的目标达成与日常运作！核心使命：攻坚业绩指标，锻造精英队伍！
一、岗位职责：
1.业绩导向：制定并落地执行电销策略，确保团队稳定实现或突破月度、季度销售任务（涵盖销售额、成单量等关键指标）。
2.团队管理：统筹管理10-20人以上的电销队伍，承担人员招募、培训带教、过程辅导、绩效考核及团队激励，打造高效能作战单元。
3.过程监督：跟踪团队每日、每周核心数据（如外呼量、接通率、转化成效等），进行数据分析，持续优化话术体系与作业流程，提升整体运营效率。
4.能力赋能：及时响应一线销售痛点，提供精准指导，提炼可复制的成功模式，推动团队整体产出水平提升。
二、任职要求、硬性条件：
1.大专及以上学历。
2.拥有3年以上电话销售从业经历，其中至少2年带领10-15人以上电销团队的实操管理经验。
3.必须具备带领团队长期、稳定完成销售目标的实际成果！（简历中需明确列明所管人数、目标额度及实际达成比例）
4.强烈的目标意识与结果驱动能力：对数字指标高度敏感，具备强执行力与攻坚精神。
5.出色的团队统御与激励技巧：擅长人才识别与培养，能够激发成员潜力，构建正向协作氛围。
6.熟悉电销全链路操作与数据应用：能熟练使用电销工具系统，依托数据洞察问题并指导决策优化。
7.具备优秀的话术打磨与辅导能力：可快速提升新人技能，带动团队整体专业水平进阶。
良好的沟通协调能力和高压环境下的应对能力。
三、我们提供：
富有竞争力的薪资待遇：月薪10K-30K！（具体面议，凭能力+业绩拿高薪）
核心管理岗，直接参与团队业绩闭环。
公开透明的绩效奖励/提成机制（上不封顶）。
展现实力、冲刺高收入的理想舞台！
2025-12-12 19:26
IP属地：广东中山
职位福利
高中3-5年社保电话销售经验沟通能力强
中山市详洽贸易有限公司
0-20人
鱼泡安全保障
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