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淮安
职位详情
薪资待遇：
〈1〉门店员工综合月薪平均8+，年度综合收入10万元起，收入与业绩挂钩，上不封顶
〈2〉基础薪资4500+销售提成
工作时间：
8:30-18:00（中午11:30-14:00休息2.5小时），每月休息四天，法定节假日按规定休假
企业福利：
1.提供住宿，依法缴纳五险一金；
2.员工及直系亲属重大疾病补贴支持；
3.月度团队活动，节日、生日等多项关怀福利；
4.设立月度、季度、年度多重奖励机制，包含汽车、电子产品等实物激励；
5.晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部选拔，发展通道广阔，每三个月评估晋升机会，路径为：员工-主管-经理-店长-总监-总助；
6.直营体系运营稳定，在职员工平均司龄5年以上（最长达17年），入职配备带教师傅，一对一辅导，助力快速融入工作节奏
任职要求：
1.年龄18-45岁，性别不限（具备同行经验者可适当放宽年龄限制）
2.热爱销售岗位，具备良好沟通能力、亲和力及服务意识；
3.有销售背景者优先考虑，欢迎无经验人员及优秀应届毕业生加入；
4.具备微商、社交电商、社区团购等新零售领域经验者，优先纳入储备干部培养计划
岗位职责：
1.负责门店日常客户接待、产品讲解及咨询服务
2.熟悉掌握产品相关信息，提供专业的销售服务支持；
3.负责门店社群客户的拓展与持续维护
〈1〉门店员工综合月薪平均8+，年度综合收入10万元起，收入与业绩挂钩，上不封顶
〈2〉基础薪资4500+销售提成
工作时间：
8:30-18:00（中午11:30-14:00休息2.5小时），每月休息四天，法定节假日按规定休假
企业福利：
1.提供住宿，依法缴纳五险一金；
2.员工及直系亲属重大疾病补贴支持；
3.月度团队活动，节日、生日等多项关怀福利；
4.设立月度、季度、年度多重奖励机制，包含汽车、电子产品等实物激励；
5.晋升机制公开透明，管理岗位优先从内部选拔，发展通道广阔，每三个月评估晋升机会，路径为：员工-主管-经理-店长-总监-总助；
6.直营体系运营稳定，在职员工平均司龄5年以上（最长达17年），入职配备带教师傅，一对一辅导，助力快速融入工作节奏
任职要求：
1.年龄18-45岁，性别不限（具备同行经验者可适当放宽年龄限制）
2.热爱销售岗位，具备良好沟通能力、亲和力及服务意识；
3.有销售背景者优先考虑，欢迎无经验人员及优秀应届毕业生加入；
4.具备微商、社交电商、社区团购等新零售领域经验者，优先纳入储备干部培养计划
岗位职责：
1.负责门店日常客户接待、产品讲解及咨询服务
2.熟悉掌握产品相关信息，提供专业的销售服务支持；
3.负责门店社群客户的拓展与持续维护
2025-12-12 16:51
IP属地：江苏淮安
职位福利
学历不限经验不限包住生日福利五险一金门店/柜台销售个人（To C）快消品医疗/大健康无经
南京享康健康管理有限公司
未融资 · 100-499人
鱼泡安全保障
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销售专员20人以上经验不限学历不限按单提成代理商销售招商加盟电话销售网络销售面销/陌拜团购销售区域销售地推销售门店销售接受居家办公快消品医疗/大健康无经验要求退伍军人
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销售专员
1-6千/月
销售专员20人以上经验不限学历不限喜欢健康这方面的从业者按单提成代理商销售招商加盟面销/陌拜团购销售区域销售地推销售接受居家办公快消品医疗/大健康无经验要求退伍军人
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