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无锡
职位详情
岗位职责：
1.按要求高效推进并落实各项招聘相关任务；
2.熟练使用各类外部渠道开展简历搜寻、初步筛选与资质评估；
3.与有意向的候选人进行沟通对接，推动人选推荐及面试流程跟进；
4.汇总招聘过程中的信息与数据，开展数据分析并形成报告提交；
5.系统掌握人力资源体系的理论与方法，接受业内资深招聘专家的一对一指导。
岗位基本需求
1.本科及以上学历，人力资源或计算机类专业优先考虑；
2.性格积极主动，思路清晰，对工作具备独立见解，拥有良好的沟通能力和判断力；
3.具备较强的学习能力、执行能力和责任意识；
4．本岗位为实习岗，实习期间表现优异且通过考核者，毕业后可获得转正机会。
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2.熟练使用各类外部渠道开展简历搜寻、初步筛选与资质评估；
3.与有意向的候选人进行沟通对接，推动人选推荐及面试流程跟进；
4.汇总招聘过程中的信息与数据，开展数据分析并形成报告提交；
5.系统掌握人力资源体系的理论与方法，接受业内资深招聘专家的一对一指导。
岗位基本需求
1.本科及以上学历，人力资源或计算机类专业优先考虑；
2.性格积极主动，思路清晰，对工作具备独立见解，拥有良好的沟通能力和判断力；
3.具备较强的学习能力、执行能力和责任意识；
4．本岗位为实习岗，实习期间表现优异且通过考核者，毕业后可获得转正机会。
2025-12-12 16:14
IP属地：江苏无锡
职位福利
本科1年以下人力资源管理师持证人力/财务/行政/法务人力资源/管理类
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