运城·闻喜县
职位详情
岗位职责：
1、参与人力资源战略的制定，协助推进各项人力资源制度的落地执行；
2、负责招聘工作的具体实施，包含简历初筛、面试协调及候选人初步评价；
3、策划并推动员工培训与能力发展项目，助力团队综合素养提升；
4、维护员工关系，解答员工疑问，妥善处理各类人事问题，营造和谐工作环境；
5、参与绩效管理体系的搭建与持续优化，保障评估过程公正高效。
任职要求：
1、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧；
2、了解人力资源各模块运作流程，有实操经验者更佳；
3、具备良好的组织统筹能力及问题解决能力；
4、工作积极主动，能胜任高强度、快节奏的工作任务；
5、对人力资源工作充满热情，乐于迎接挑战并持续学习成长。
1、参与人力资源战略的制定，协助推进各项人力资源制度的落地执行；
2、负责招聘工作的具体实施，包含简历初筛、面试协调及候选人初步评价；
3、策划并推动员工培训与能力发展项目，助力团队综合素养提升；
4、维护员工关系，解答员工疑问，妥善处理各类人事问题，营造和谐工作环境；
5、参与绩效管理体系的搭建与持续优化，保障评估过程公正高效。
任职要求：
1、具备优秀的沟通表达能力与人际互动技巧；
2、了解人力资源各模块运作流程，有实操经验者更佳；
3、具备良好的组织统筹能力及问题解决能力；
4、工作积极主动，能胜任高强度、快节奏的工作任务；
5、对人力资源工作充满热情，乐于迎接挑战并持续学习成长。
2025-12-11 18:18
IP属地：山西运城
职位福利
大专1-3年五险一金及其他福利管理薪资核算人事档案管理制度制定及落地优化招聘与配置
闻喜县丰农生物科技有限公司
未融资 · 20-99人
鱼泡安全保障
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