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岗位职责
1、依据集团战略方向,规划公司整体运营布局,分解目标并制定可执行的落地策略。
2、全面负责集团B2B生态交易平台的用户增长体系,涵盖注册转化、活跃留存、日活月活提升、营销活动策划、达人IP孵化及投资回报率等核心指标管理;
3、主导或指导企业视频号与抖音账号的运营管理,构建内容创作与文案输出机制,策划原创话题内容,搭建运营转化漏斗;
4、牵头或协助推进品牌战略规划,统筹新媒体内容生产与发布,覆盖公众号、小红书等渠道,实现产品引流与销售闭环;
5、参与统筹线上线下品牌宣传及转化类沙龙活动,确保方案设计合理、执行到位,并建立标准化操作流程与效果评估体系;
6、统筹社群体系搭建,包括结构规划、客户分层管理、用户模型建设及流量变现路径设计;
7、负责外部合作渠道与分销体系的运营规划,推动导流协作与转化效率提升;
8、全面管理运营团队日常运作,协调跨部门资源对接与高效协同。

任职要求:
1. 背景经验
- 具备10年以上运营管理实战经历,其中5年以上担任高层管理职务(如运营总监、VP、COO),有从零起步或主导规模化发展项目者优先;
- 拥有面向2B或2C平台的丰富运营经验,熟悉短视频运营、用户增长、商家管理及数据驱动型运营全链路逻辑。

2. 核心能力
- 战略拆解能力:能将宏观战略转化为具体可落地的运营行动计划;
- 团队领导力:善于组织跨职能协作,具备推动复杂项目高效落地的执行力;
- 数据决策能力:熟练掌握关键运营指标(如ROI、人效、周转率等),坚持用数据指导优化;
- 创新驱动力:对新兴技术与商业模式保持敏锐洞察,具备引领组织升级的能力;
- 优秀的沟通协调与应急处理能力,能在高强度环境下快速做出判断;
- 目标导向强,具备创业者心态,高度认同企业使命与文化价值观。

3. 教育背景
- 本科及以上学历,持有MBA学位或主修管理学、工程类、经济学等相关专业者优先。

运营团队规模约20人,三至五年内有望成长为行业独角兽,实行大小周工作制,工作节奏较快!

福利待遇
1、办公环境舒适宜人,组织架构扁平,团队氛围轻松融洽;
2、享有季度及年度绩效奖金+五险一金+带薪年假+股权激励等综合薪酬体系;
3、支持自带餐食,办公室配备冰箱、微波炉供员工自由使用;
4、依法享受法定节假日及带薪休假,定期组织丰富多样的团建、聚餐及调适类活动;
5、大小周作息,每日工作时间9:00-12:00,14:00-18:00,午间休息充足;
6、地理位置优越,公司距地铁站、公交站步行仅200米,周边商业配套齐全便捷。
2025-12-11 16:48
IP属地:广东深圳

职位福利

本科5-10年运营管理社交平台用户运营运营战略规划公司管理副总裁/副总经理/VP产品运营课程运营
企业发布信息图
美洲星(深圳)国际物流科技有限公司
不需要融资 · 100-499人
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