惠州·惠城区
职位详情
【工作内容】：
1、通过电话方式向银行及持牌金融机构的逾期客户进行还款提醒，协助制定并落实合理的还款计划。
2、针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户开展通知沟通，协商可行的还款方案，助力客户维护良好信用记录。
3、按照规范要求完整记录沟通情况，并持续跟进客户还款进展，确保事项有效处理。
4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内熟练掌握岗位操作流程与专业技能。
【岗位要求】：
1、具备高中及以上学历，有相关从业经历或销售背景者可适当放宽学历条件。
2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，善于捕捉客户信息与情绪变化。
3、有法务催收、客户服务、销售代表等工作经验者优先考虑。
4、无任何不良从业记录，恪守职业操守，责任心强，工作踏实细致，积极主动。
5、品行端正，富有进取意识，心理抗压能力强，具备团队协作精神和积极的工作态度。
【薪资福利】：
1、高收入：享受年度双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金奖励），中等业绩月入4000-6000，表现优异者可达8000-10000，顶尖人才月薪20000以上，当前最高薪资达4W
2、福利保障：缴纳社保，节日发放精美礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）
3、休假制度：享有带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等法定假期
4、员工关怀：定期组织聚餐、生日会、节日主题活动等团队建设活动
5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队带教，提供在职成长支持，助力快速上手并实现职业进阶！
【职业发展】
（1）专业路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员；
（2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司业务稳步扩张，内部晋升机会多）；
依据综合业绩与能力表现，入职后即可参与组长及管理岗位的晋升评选，目前管理层中80%以上成员来自内部提拔。
1、通过电话方式向银行及持牌金融机构的逾期客户进行还款提醒，协助制定并落实合理的还款计划。
2、针对逾期、拟诉讼及已进入法院执行阶段的客户开展通知沟通，协商可行的还款方案，助力客户维护良好信用记录。
3、按照规范要求完整记录沟通情况，并持续跟进客户还款进展，确保事项有效处理。
4、公司提供系统化岗前培训，新人可在一至两个月内熟练掌握岗位操作流程与专业技能。
【岗位要求】：
1、具备高中及以上学历，有相关从业经历或销售背景者可适当放宽学历条件。
2、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和综合分析能力，善于捕捉客户信息与情绪变化。
3、有法务催收、客户服务、销售代表等工作经验者优先考虑。
4、无任何不良从业记录，恪守职业操守，责任心强，工作踏实细致，积极主动。
5、品行端正，富有进取意识，心理抗压能力强，具备团队协作精神和积极的工作态度。
【薪资福利】：
1、高收入：享受年度双薪，带薪培训期（无责任底薪+绩效奖金+提成+项目激励+大额现金奖励），中等业绩月入4000-6000，表现优异者可达8000-10000，顶尖人才月薪20000以上，当前最高薪资达4W
2、福利保障：缴纳社保，节日发放精美礼品（涵盖妇女节、儿童节、端午节、中秋节等）
3、休假制度：享有带薪年假、婚假、产假（含陪产假）、病假等法定假期
4、员工关怀：定期组织聚餐、生日会、节日主题活动等团队建设活动
5、入职即享带薪培训，配备导师指导与团队带教，提供在职成长支持，助力快速上手并实现职业进阶！
【职业发展】
（1）专业路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员；
（2）管理路径：初级催收专员—中级催收专员—高级催收专员—催收组长—项目经理—分公司经理—区域总监—董事会（公司业务稳步扩张，内部晋升机会多）；
依据综合业绩与能力表现，入职后即可参与组长及管理岗位的晋升评选，目前管理层中80%以上成员来自内部提拔。
2025-12-11 16:33
IP属地：广东惠州
职位福利
学历不限经验不限银行/互联网金融银行不良资产清收经验电话客服经验沟通/谈判能力电话催收贷后管理体系及流程建立
深圳市融臻科技管理有限公司
未融资 · 1000-9999人
工作地址
鱼泡安全保障
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